737 Ofertas de empleo en MADRID del SEPE. Página 31. [16/01/2026]

Artificial Intelligence Transformation, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / ERP/CRM/BUSSINESS INTELLIGENCE. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Santander. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Artificial Intelligence Transformation Artificial Intelligence Transformation Manager Country: Spain IT STARTS HERE Santander (www.santander.com) is evolving from a high-impact global brand to a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge whats possible. This is more than a strategic shift. Its an opportunity for motivated professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to help people and businesses thrive. As part of the global AI Transformation team, youll lead and manage strategic AI initiatives that drive impact across global companies and key functions. We are looking for someone who connects business, AI, and technology, ensuring that AI solutions create measurable value. THE DIFFERENCE YOU MAKE We are seeking a Manager to join Santanders AI Transformation team. Your mission will be to lead Santanders enterprise-wide AI transformation strategy - designing, evaluating, and deploying cutting-edge AI and GenAI solutions that reimagine business processes and customer experiences. This role serves as the strategic bridge between data science, technology, and business areas, ensuring AI adoption delivers measurable, scalable, and compliant value across the organization. This role will act as a key catalyst ensuring that AI is used responsibly, safely, and aligned with corporate standards. Main Responsibilities: Strategy and Definition 1. Identify, assess, and translate high-impact business challenges into technically feasible and value-driven AI use cases. 2. Evaluate and recommend AI architectures, platforms, and vendors ensuring alignment with Santanders enterprise AI standards. 3. Propose business and technical roadmaps to scale AI adoption. Design and Execution 1. Coordinate the technical design of AI and agentic solutions in collaboration with AI, data and engineering teams. 2. Oversee design and implementation squads with multidisciplinary teams across AI, data, technology, and operations. 3. Validate the quality, performance, risk, and regulatory compliance of developments. 4. Drive iterative prototyping, agile experimentation, and production deployment to ensure rapid and compliant AI delivery. Business Alignment 1. Translate business decisions into technical requirements and communicate their implications clearly to non-technical stakeholders. 2. Build project business cases and ensure that solutions deliver measurable and scalable value. 3. Develop and monitor KPIs to track AI adoption, model performance, and business ROI, ensuring accountability for measurable outcomes. Governance and Best Practices 1. Promote standards for responsible AI, security, and regulatory compliance. 2. Ensure traceability, explainability, and quality across AI solutions. 3. Participate in technical and transformation committees. 4. Establish best practices for model lifecycle management, including documentation, monitoring, and risk assessment. WHAT YOULL BRING TO THE TABLE Our people are our greatest strength. Each individual brings unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. Were enabling teams to go above and beyond by valuing who they are and empowering what they bring to the table. Professional experience - 8+ years of experience managing large transformations and cross-functional projects. (Required) - 5+ years of experience designing and implementing AI ecosystems ideally in banking, or financial services (Required) - Experience deploying AI solutions in production environments under strict governance and data protection standards (Preferred) Education: - Bachelors degree in Engineering, Computer Science, Data Science, or related field. (Required). - Masters degree or complementary certifications in Business Admini.
Contacto: Santander.

Cyber GRC Senior Analyst, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / ANALISTAS/PROGRAMADORES. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Santander. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Cyber GRC Senior Analyst Cyber GRC Senior Analyst Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de la tecnología alineada con las necesidades del negocio y de que nuestro trabajo no solo aporta valor a usuarios, personas y comunidades, sino que también fomenta la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil) desarrolla e implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y en la nube. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Digital Services / Ciberseguridad está buscando un/a Cyber GRC Senior Analyst con base en Boadilla del Monte (Madrid). Serás parte de un equipo responsable de garantizar la ciberseguridad de los proveedores, identificando los riesgos, amenazas y vulnerabilidades en los servicios y sistemas que proporcionan. Deberás supervisar los controles de ciberseguridad que nos permitan asegurar el cumplimiento de estándares y regulación, así como monitorear y colaborar con proveedores y equipos internos para elevar el nivel de seguridad, mejorar la visibilidad del riesgo end-to-end en la cadena de contratación y fortalecer la resiliencia operativa frente a los incidentes que puedan sufrir. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: - Administrar herramienta de monitorización de accesos a SaaS a nivel global. Definir y diseñar los casos de uso que permitan identificar defectos de control de accesos o de inventario. - Monitorizar a nivel global la ciberseguridad de los proveedores, siendo responsable de supervisar las herramientas de monitorización para detectar eventos o desviaciones. - Definir el modelo operativo para gestionar las alertas que se detecten en la cadena de suministro e identificar situaciones de riesgo. - Establecer y desarrollar el modelo operativo para la gestión de alertas de seguridad identificadas en SaaS, asegurando que sean correctamente gestionadas y estableciendo ciclos de retroalimentación con la información obtenida en la resolución. - Coordinar la respuesta y definir planes de acción o mitigación de vulnerabilidades identificadas. - Mantener y gestionar las evidencias de cumplimiento del modelo. - Definir y mantener las políticas, procedimientos y herramientas de gestión de riesgo de ciberseguridad en proveedores, así como participar en proyectos de evolución del modelo. - Establecer y mantener un gobierno que permita asegurar el cumplimiento de los controles de ciberseguridad de las iniciativas que, por su relevancia, escalan a foros de gobierno globales. - Soporte en la negociación de las cl.
Contacto: Santander.

Junior Full Stack Software Engineer, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / MICROINFORMÁTICA/ASISTENCIA TÉCNICA. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Santander. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Junior Full Stack Software Engineer Junior Full Stack Software Engineer Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de la tecnología alineada con las necesidades del negocio y de que nuestro trabajo no solo aporta valor a usuarios, personas y comunidades, sino que también fomenta la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10,000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, Estados Unidos, México, Chile y Brasil) desarrolla e implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y en la nube. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Digital Services está buscando un/a Junior Full Stack Software Engineer con base en Madrid (Edificio Luca de Tena) con al menos 2 años de experiencia en ejecución de proyectos tecnológicos. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: - Desarrollo de aplicaciones y soluciones técnicas. - Aplicación de las mejores prácticas en el desarrollo, testing automatizado y despliegue. - Asegurar que el software tiene la calidad necesaria, tanto en mantenimiento como en nuevos desarrollos. - Transcribir los requerimientos técnicos a los lenguajes de programación y los parámetros requeridos para crear la solución del software. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. Experiencia profesional - Al menos 2 años de experiencia como desarrollador y analista de soluciones tecnológicas (Obligatorio) - Conocimiento en Java, Angular, SQL (Obligatorio). Educación - Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o grados universitarios relacionados. - Formación Profesional de Grado Superior en ámbitos tecnológicos. Idiomas - Nivel de Ingles B2 (Deseable) Habilidades técnicas (Hard skills) - Conocimiento de lenguajes de programación Angular y backend Java. - Conocimiento de Frameworks tales como Spring, Spring boot, ... - Conocimiento en DevOps tales como Jira, Jenkins, Git, Github. - Experiencia trabajando con monitoreo de plataformas, planificación y plataformas de automatización de procesos, microservicios y metodologías Agile - Dominio de herramientas de productividad como Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word). - Familiarizado con formas de trabajo Agile. Capacidades comunicativas y orientación a resultados y a trabajar de forma colaborativa con equip.
Contacto: Santander.

Especialista Cyber GRC, hibrido.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / SISTEMAS/SEGURIDAD/REDES. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Tuyú Technology. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: SIN ESTUDIOS. Especialidad: Certificado de prueba de acceso Ciclo Formativo Grado Superior. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Especialista Cyber GRC ¡Impulsa tu carrera con TUYÚ Technology! ¿Te interesa la Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento en Ciberseguridad y quieres trabajar en un entorno bancario exigente y regulado? En TUYÚ Technology buscamos incorporar un/a Cyber GRC Specialist para un proyecto estable y de alto impacto. ¿Qué te ofrecemos? Proyectos innovadores y de larga duración, con equipos multidisciplinares que desarrollan soluciones de alto impacto. Contrato indefinido para que tengas estabilidad y proyección. Trabajo principalmente en remoto, manteniendo la posibilidad de convocatorias presenciales puntuales en el centro de trabajo (Madrid). ¿Qué buscamos en ti? - Experiencia en Cyber GRC / Governance, Risk Compliance. - Conocimiento de marcos de seguridad y normativas de cumplimiento. - Experiencia con Qualys (imprescindible). - Conocimientos en Nessus, CyberArk. - Manejo de Office y Power BI. - Inglés B2 imprescindible. - Capacidad de documentación y trato con múltiples equipos. ¿Listo/a para unirte a un equipo que apuesta por la innovación y el crecimiento profesional? Envíanos tu CV y hagamos match. redes, ciberseguridad, Qualys, Nessus, office,PBI, CyberArk.
Contacto: Tuyú Technology.

SOLDADOR.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Sector: CONSTRUCCIÓN / CONSTRUCCIÓN Y OBRAS.
Categoría: Construcción / ENCOFRADO/FERRALLA/ESTRUCTURAS. Ciudad: Alcalá de Henares. Código postal: 28805. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: ALCALACONS SL. Tipo de contrato: Contract. Horario: 8-16 H. Experiencia: MÁS DE DOS AÑOS. Formación: NIVEL DE ESTUDIOS DESCONOCIDO. Especialidad: Titulación académica no adecuable. Jornada: COMPLETA.

Descripción:

Describe aquí las funciones y responsabilidades del puesto y del candidato

OFICIAL CLIMATIZACIÓN.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Metal y mecánica / SOLDADURA/CALDERERÍA/CHAPA. Ciudad: Mejorada del Campo. Código postal: 28840. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: MI AIRE Y CALDERA. Tipo de contrato: . Horario: 9:00 AM HASTA 18:00PM. Experiencia: MÁS DE DOS AÑOS. Formación: ENSEÑANZAS DE BACHILLERATO. Especialidad: BACHILLER cualquier especialidad. Jornada: COMPLETA.

Descripción: INSTALACIÓN DE EQUIPOS DE AIRE ACONDICIONADO Y CALDERAS.
Otros requisitos solicitados: SE REQUIERE CARNET DE CONDUCIR INDISPENSABLE.

Técnico/a para Punto de Encuentro Familiar (21/01/2026 - 30/01/2026).

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Sector: SERVICIOS / ASOCIACIONES Y ONG.
Categoría: Derecho, psicología y ciencias sociales / OTROS PROFESIONALES. Ciudad: San Sebastián de los Reyes. Código postal: 28702. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: ASOCIACIÓN CENTRO TRAMA. Tipo de contrato: Temporary. Experiencia: MÁS DE SEIS MESES. Formación: ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS DE GRADO. Especialidad: Equivalencia Bolonia a nivel académico de GRADO Universitario. Jornada: PARCIAL.

Descripción:

Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos. En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización.

En estos momentos seleccionamos a un/a Profesional Técnico para unirse al equipo del Punto de Encuentro Familiar de San Sebastián de los Reyes (PEF) para cubrir vacaciones entre diciembre y enero. El Punto de Encuentro Familiar de San Sebastián de los Reyes es un espacio neutral en el que se presta atención profesional orientada a garantizar y facilitar con carácter temporal que los hijos e hijas menores puedan mantener relaciones con su padre, madre, familia de ambos, persona que tenga atribuida la tutela o la guarda en las situaciones que resulten de los procesos de familia y otros supuestos de interrupción de la convivencia familiar hasta que desaparezcan las circunstancias que motiven la necesidad de utilizar este recurso o hasta que lo determine la autoridad judicial.

GCP Data Engineer - Sector Moda, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Ingeniería, calidad y ciencias / INGENIERÍAS. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Devoteam. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: GCP Data Engineer - Sector Moda Company Description Devoteam es una consultora líder en Europa centrada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología. La tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio a mejor, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía en el camino. Devoteam lleva más de 30 años apostando por la tecnología al servicio de las personas. Con más de 12.000 personas en el grupo, en 25 países de Europa, Oriente Medio y África. Job Description Desde Devoteam buscamos un Google Cloud Data Engineer para trabajar en multiproyecto, participando en la evolución de sus capacidades de datos. Trabajo no solo en la implementación técnica, sino como perfil cross funcional capaz de entender el negocio, liderar iniciativas y proponer soluciones end-to-end. Este rol requiere una mentalidad resolutiva para transformar requisitos no estructurados en soluciones de datos eficientes y estratégicas. Contacto directo con diferentes equipos, incluyendo desarrollo PBI, ingeniería (back-end) y DPOs. Requisitos - Experiencia: perfil senior con al menos 5 años de experiencia demostrable en ingeniería de datos. - Stack tecnológico imprescindible:- Google Cloud Platform: dominio de BigQuery, Cloud Run, Cloud Functions, Dataform. - Lenguajes de programación: experiencia sólida en Python y SQL/SQLx (JavaScript). - Plus valorables: experiencia con CI/CD y Terraform, así como otros conocimientos técnicos relevantes en el ecosistema GCP. - Idiomas: nivel de inglés B2 o superior (conversación fluida), ya que habrá comunicación constante con equipos internacionales. Responsabilidades clave / Soft skills - Capacidad para trabajar eficazmente en múltiples áreas funcionales. - Fuerte capacidad de liderazgo en iniciativas de datos. - Habilidad para la recogida de requisitos en entornos ambiguos y su materialización. - Visión para la propuesta de soluciones técnicas y su implementación end-to-end. - Adquisición rápida de visión transversal de negocio para la toma de decisiones. - Proactividad, autonomía y madurez técnica para trabajar de forma independiente. Qualifications - Python (alto): Integración de APIs, ETLs y librería Pandas. - Docker (alto): Construcción de imágenes. - SQL (alto): Optimización de queries, funciones ventana, operaciones merge. - Git (alto): Básicos de trabajo con ramas, pull, push, merge, resolución conflictos,... - Bitbucket o Cloud Source Repositories (alto): Repositorios comerciales de código, tb vale Github o Gitlab como similares. Cloud Source Repositories para mantenimiento ya que la feature está deprecada desde Jun 2024. - BigQuery (alto): Particiones, Clusterización. - Dataform o dbt (alto): Manejar la plataforma, conexión de repos, desarrollo de ETLs, orquestación, tags, incrementales,... - Modelado (alto): Modelado dimensional Kimball (tablas hechos, dimensiones, matriz de bus) y generar un modelo desde un documento de requisitos. - Inglés (alto): B2 o superior (no necesario para el día a día pero sí para comunicación con la sede) - Cloud Run, Cloud Functions (medio): Despliegues desde consola y depuración de errores. - Cloud Storage (medio): Conocimientos básicos de buckets, ACLs, IAM, políticas de lifecycle,... - Asana (bajo): O plataformas similares (Jira, Service Now,...) - Dataplex (bajo): Conocimientos.
Contacto: Devoteam.

Software Engineer (Flowable BPM), hibrido.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / MICROINFORMÁTICA/ASISTENCIA TÉCNICA. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: UST. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Software Engineer (Flowable BPM) Role description We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Software Engineer for Flowable Process and Case Management Solution to join our team and work on exciting projects for one of our clients in the banking sector. The professional works in a scrum team under the leadership of the Application Responsible. The team is responsible for the implementation of new solutions and enhancing the existing applications. In a pure DevOps methodology this SW Engineer needs to be proficient in developing new features. Hybrid position in Madrid (3 days at clients office, Sol area, next to the underground). Mandatory requirements: - At least 3 years of experience in enterprise level application development based on Java / Oracle / Linux tech stack - Advance knowledge in Process Management workflow notation (BPMN) and Case management notation (CMN) - Experience as Flowable developer or proven experience with other BPM products: Appian, Camunda... - Very high interest in learning Flowable in a short period of time. - Good understanding of software architecture, enterprise architecture and development processes. - Experience with front-end technologies such as HTML, CSS, Ajax, React and JavaScript. - Familiar with relational databases (especially Oracle) and proficiency in writing efficient SQL queries. - Familiar with Elastic search engine. - Experience with version control systems and build tools (e.g.: Gitlab, Git, Octopus, Bitbucket) - Familiar with Technology Stack: Linux, JBoss, XML, JSON - Capability to analyse complex problems related to the application and to provide solutions. ¿What can we offer? -23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! -Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). - Retribución Flexible Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...) -Free access to several training platforms -Professional stability and career plans -UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. -The option to pick between 12 or 14 payments along the year. -Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...) -UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and well get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate. java, oracle, BPM,.
Contacto: UST.

Data Engineer, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Ingeniería, calidad y ciencias / INGENIERÍAS. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Sopra Steria. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Data Engineer Descripción de la empresa Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo Great Place to Work , ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Buscamos 3 perfiles de Data Engineer para incorporarse en un proyecto estable del sector bancario, concretamente en el área de Pagos y Medios de Pago. Requisitos Al menos 3 años de experiencia en: - tareas de análisis, arquitectura, desarrollo de proyectos de Data - Azure Databricks - Stratio (Data Governance) - Python/Pyspark Información adicional ¿Qué tenemos para ti? - Contrato indefinido y jornada completa - 23 días de vacaciones - Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! - Seguro de vida y de accidentes - Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) - Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas - Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. - Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! - Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades. Azure Databricks, Python, Pyspark.
Contacto: Sopra Steria.

Community Manager (German Speaker), Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Comunicación, cultura y entretenimiento / COMUNICACIÓN/PUBLICIDAD/MARKETING. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Page Personnel. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Community Manager (German Speaker) Perfil buscado (Hombre/Mujer) -You will manage the monthly calendar for our clients social networks, being the interlocutor with them to solve any doubts. - You will be in charge of publishing the monthly content plan, answering all comments and queries received, strengthening the link with consumers, and detecting possible trends or trending topics (TT) that may arise. - You will actively monitor and identify conversation trends and cultural moments relevant to the brand, capitalizing on them through real-time marketing opportunities in coordination with the creative agency. - You will detect, contact, and foster conversations with influencers and key opinion leaders (KOLs), leveraging their relevance to amplify brand messages and increase engagement. - The channels you will manage will be social networks (Social Media) and customer care channels (Care) through email and phone. - You will also promote some of the content on the networks. -You will proactively participate in team meetings in order to report on the status of the project, in addition to content creation. - You will produce monthly quantitative and qualitative reports on Social Media and Care performance. - You will research new trends in RRSS that contribute to the creation of content for brands and/or current clients, identifying new formats, platforms, and tone-of-voice approaches to keep the brand relevant. An important company in the digital sector is seeking an international profile f Candidate with bilingual German, a high level of English, and Community Manager -Someone who manages social networks and is up to date with the latest news. - A person oriented to help consumers, organized and attentive to detail. - Sociable person who enjoys customer service and generating good engagement with everyone. - You are a native Germany speaker and bilingual in English. - Nice to Have: Spanish or another language (we speak English so dont worry if you dont speak Spanish) - Willingness to travel at some point during the year. - Availability to work full time. - Availability to be hired in Spain. Very important Digital Company Permanent contract Fully remote Salary of 25.000 to 28.000 euros Social Media,.
Contacto: Page Personnel.

Ingeniero/a Frontend Junior, hibrido.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Ingeniería, calidad y ciencias / INGENIERÍAS. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: GMV. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Ingeniero/a Frontend Junior ¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad que da un grupo tecnológico de amplia experiencia?Estamos ampliando nuestros equipos en el sector espacial para asumir proyectos dentro del área de Vigilancia y Seguimiento del Espacio y Gestión del Tráfico Espacial.Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. Si quieres saber más sobre nosotros, accede a la web de GMV ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? En nuestro equipo estarás integrado en un equipo multidisciplinar de Vigilancia y Seguimiento del Espacio (SST) y Gestión del Tráfico Espacial (STM) de GMV ubicado en varios países, con varios proyectos en curso. La Gestión del Tráfico Espacial se está convirtiendo en un tema cada vez más relevante debido a la necesidad de gestionar el tráfico de objetos que orbitan la Tierra, ya sean desechos espaciales como satélites operativos, que actualmente están creciendo y se espera que aumenten aún más, debido al lanzamiento de megaconstelaciones.Las funciones principalmente serán: - Diseño e implementación de la Interfaz de Usuario web de un Sistema para monitorear los desechos espaciales - Diseño de UX/UI - Desarrollar componentes de UI reutilizables - Colaborar con otros en un equipo distribuido geográficamente. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Para este puesto, estamos buscando ingenieros/as software, informática o similar con formación e interés por el desarrollo frontend. También valoraremos experiencia previa, y conocimientos de: - React - Typescript - CSS - REST API - JavaScript 3D library - Linux - Docker - Spring Boot ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo privacy gmv.com Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad ¿A QUE ESPERAS? ÚNETE React, Typescript, CSS.
Contacto: GMV.

Analista Jr Seguridad Caja Blanca, Madrid.

Fecha de la oferta: 22 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / SISTEMAS/SEGURIDAD/REDES. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: GMV. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Analista Jr Seguridad Caja Blanca Junior White Box Security Analyst ¿Te interesa la ciberseguridad aplicada al desarrollo de software y quieres participar en proyectos desde la fase de diseño? ¡Tu sitio está en GMV! Buscamos un perfil junior para incorporarse a nuestro equipo de White Box Security, donde participarás en proyectos de análisis de seguridad de aplicaciones y arquitecturas software. Contribuirás a la revisión de requisitos de seguridad, análisis de arquitecturas y auditorías de código, con el objetivo de identificar vulnerabilidades, evaluar riesgos y proponer contramedidas. Además, tendrás la oportunidad de colaborar en proyectos de I+D+i en ciberseguridad y en el desarrollo de herramientas de seguridad para el ciclo de vida del software. ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? Como Junior White Box Security Analyst, participarás en tareas como: Revisión de requisitos de seguridad y análisis de arquitecturas software. Elaboración de modelos de amenaza. Análisis de código fuente (White-Box Testing) para la detección de vulnerabilidades. Identificación de riesgos de seguridad y propuesta de contramedidas. Elaboración de informes técnicos de seguridad. Interacción directa con clientes, arquitectos software y equipos de desarrollo. Comunicación frecuente en inglés, tanto oral como escrita. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Buscamos personas con experiencia en: Conocimientos sólidos en fundamentos de sistemas IT. Arquitecturas software, incluyendo servidores web y entornos cloud. Redes de comunicaciones. Bases de datos relacionales y no relacionales. Programación. Conocimientos básicos de ciberseguridad aplicados al ciclo de vida del software. Identificación de vulnerabilidades y vectores de ataque habituales (por ejemplo, SQLi). Principios de desarrollo seguro y gestión de vulnerabilidades. Nivel medio-alto de inglés. También valoraremos: Experiencia con herramientas de análisis de seguridad. Uso de herramientas ofimáticas: MS Excel, Word y Outlook. Conocimiento de metodologías de trabajo ágiles. Buenas habilidades de comunicación en español e inglés para trato directo con cliente. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y hasta 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual. Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes y en verano. Plan de carrera personalizado, formación continua y apoyo para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional con relocation package. Retribución competitiva, revisiones continuas y beneficios corporativos. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes, y formación en salud integral. Nuestros procesos de selección siempre incluyen contacto directo con nuestro equipo. Nunca solicitamos transferencias ni datos bancarios. Compromiso con la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. ¿TE APUNTAS AL RETO? Ciberseguridad,.
Contacto: GMV.

Limpiador/a (certificado discapacidad). ref. slmpd.

Fecha de la oferta: 20 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Cuidados y asistencia en el hogar / LIMPIEZA. Ciudad: Madrid. Código postal: 28034. Número de vacantes: 1. Tipo de contrato: Temporal. Formación: ESTUDIOS PRIMARIOS INCOMPLETOS. Especialidad: ESTUDIOS primarios incompletos. Jornada: PARCIAL.

Descripción: ¡Únete a nuestro equipo como limpiador/a y sé parte del éxito de Derichebourg en el sector del multiservicios! Somos el servicio profesional de limpieza y outsourcing líder en el mercado, especializado en centros empresariales, comerciales, educativos, hospitalarios y residencias, con más de de experiencia y más de 500 clientes; centrados en una filosofía basada en la Calidad, la Sostenibilidad y el respeto al Medioambiente. Estamos buscamos incorporar un/a nuevo/a compañero/a en Madrid, en el barrio de La Latina: ¿Cuál será tu misión? * Ejecutar tareas de limpieza y mantenimiento de las zonas asignadas según el plan de trabajo definido, observando las normas de conducta y seguridad definidas por la organización. * Observar y cumplir las medidas de prevención en la ejecución de tareas. * Informar a su responsable de las incidencias del servicio o requerimientos del cliente que pueda conocer. * Mantener el orden y limpieza en sus herramientas de trabajo y materiales. * Controlar la recepción y consumo de los materiales de limpieza asignados. ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu compromiso y dedicación? * Contrato infefinido. * Salario según convenio, contratación directa por parte de la empresa. * Horario de lunes a jueves de 17:00 a 22:00. * La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados. * Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador. * La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector multiservicios. Una vez que te inscribas en la oferta, recibirás un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI.¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Derichebourg! En Derichebourg, buscamos construir un equipo diverso e inclusivo, valorando y respetando la diversidad y comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y desarrollo profesional. Por ello, si tienes certificado de discapacidad, no dudes en postularte. Tu candidatura será valorada con el mismo rigor que todas las demás, y te brindaremos el apoyo necesario para que puedas desempeñarte en tu trabajo de manera satisfactoria.Si cumples con los requisitos anteriores y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo dinámico, ¡esperamos recibir tu solicitud! Requisitos mínimos: * Certificado de discapacidad superior al 33%. * Experiencia como limpiador/a industrial, oficina o similar. * Perfil con experiencia previa realizando tareas de limpieza en espacios similares, con motivación y predisposición al trabajo, además de seriedad, implicación y compromiso..

Repartidor/a de pizzas para madrid.

Fecha de la oferta: 20 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Conductores y transporte / REPARTO DE MERCANCÍAS. Ciudad: Madrid. Código postal: 28034. Número de vacantes: 10. Tipo de contrato: Indefinido. Formación: ESTUDIOS PRIMARIOS INCOMPLETOS. Especialidad: ESTUDIOS primarios incompletos. Jornada: PARCIAL.

Descripción: ¡Atención, amantes de la pizza! Telepizza, la reina del delivery, llegó a la fiesta en 1987 y desde entonces no ha parado de repartir felicidad en cada caja.¡Más de haciendo que tus antojos se conviertan en sonrisas! Así que, si quieres un momento delicioso, ¡ a Telepizza y deja que la magia de la pizza llegue a tu puerta! ¡Porque la vida es mejor con una porción en la mano! ¿Te gustaría ser el héroe de las pizzas? ¡Nosotros te damos la moto! Estamos en busca de repartidores/as con buena onda, energía a raudales y ganas de recorrer las calles como si fueran tu pista de baile, entregando nuestras deliciosas Telepis, ¡el secreto mejor guardado de la felicidad! ¡Únete a nuestra pandilla! te ofrecemos: * Moto de empresa que hará que todos te miren con envidia. * Un contrato parcial indefinido desde el primer día, ¡sí, así de fácil! * Trabajaras desde 12 horas semanales, ¡perfecto para que puedas seguir con tus estudios o tus hobbies! * Flexibilidad horaria, porque sabemos que la vida no es solo trabajo.Fomentamos la conciliación, ¡porque tu tiempo es oro! * Y, por supuesto, formación continua para que siempre estés al día. ¡Estamos en todas partes! Buscaremos un centro de trabajo cerquita de ti, para que puedas salir a repartir sonrisas sin complicaciones. Así que, si te encanta conducir, tienes carné, disponibilidad y una actitud positiva que ilumina el día, ¡queremos conocerte! *Prepárate, porque podrías recibir un mensaje con un enlace para que te presentes en un vídeo breve.Si todo va bien, ¡te contactaremos personalmente! ¡Te esperamos!! Requisitos mínimos: *. * Carne de conducir o ciclomotor. * Permiso de trabajo en regla. * Imprescindible experiencia en conducción de ciclomotor..

Consultor/a Ciberseguridad - Estrategia, Madrid.

Fecha de la oferta: 19 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / SISTEMAS/SEGURIDAD/REDES. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: EY. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Consultor/a Ciberseguridad - Estrategia En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. ShapeTheFutureWithConfidence #EYCareers #BuildingABetterWorkingWorld La oportunidad En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. Tus funciones principales - Gestión de proyectos de seguridad a nivel técnico y funcional. - Definición e implantación de Estrategias de Ciberseguridad y Planes Directores de Seguridad. - Consultoría y asesoramiento en materia de cumplimiento normativo (GDPR, ENS, LPIC, NIS...). - Asesoramiento en la obtención de certificaciones de seguridad (ISO 27001, ISO 22301, ENS...). - Análisis de riesgos de seguridad (técnicos, organizativos, etc.). - Revisión y actualización de políticas y normativas de seguridad. - Auditorías de seguridad (cumplimiento normativo, gestión de usuarios, configuraciones, etc.). - Definición e implantación de procesos relacionados con la ciberseguridad (gestión de usuarios, gestión de cambios, procesos de bastionado, etc.). - Definición e implantación de Planes de Continuidad de Negocio (PCN) y Planes de Recuperación ante Desastres (PRD). - Definición y ejecución de simulacros (gestión de crisis, recuperación de sistemas...) y pruebas (phishing, ransomware...) de seguridad - Formación y concienciación en ciberseguridad Requisitos - Grado/Licenciatura en ingeniería de telecomunicaciones, software o grado en derecho con especialización en seguridad de la información. - Valorables certificaciones de ciberseguridad (CISA, CISM, CISSP, CEH, etc.). - Inglés: Avanzado. - Experiencia de, al menos, 2 años desarrollando las funciones descritas en proyectos y entornos a nivel internacional. - Analítico. - Proactivo. - Orientado a resultados. - Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua. ¿Qué te ofrecemos? Bienestar y beneficios personales - Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. - Seguro de Vida y Accidentes. - Oficina Bankinter con condiciones especiales. - Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería...). Flexibilidad y conciliación - Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarollo profesional - Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado. - Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma. - Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo - Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo. - Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. - Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. Compromiso social - Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #LI-HYBRID Ciberseguridad, GDPR, ENS.
Contacto: EY.

SAP HR Consultant (m/f/d), Madrid.

Fecha de la oferta: 19 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones / GESTIÓN DE PROYECTOS. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: BASF. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: ENSEÑANZAS DE GRADO SUPERIOR DE FORMACIÓN PROFESIONAL ESPECÍFICA Y EQUIVALENTES, ARTES PLÁSTICAS Y DISEÑO Y DEPORTIVAS.. Jornada: COMPLETA.

Descripción: SAP HR Consultant (m/f/d) WELCOME TO BASF As one of the worlds leading companies in this field, BASF Coatings S.L. develops and manufactures coatings for the automotive and industrial sectors. The success of our team is based on innovative solutions and close cooperation with our customers. WHAT YOU CAN EXPECT In our unit Digital Solutions IT Architecture, EC/XD, we develop concepts and IT solutions for our global coatings and surface business. We drive innovative solutions, ensure seamless end-to-end processes, and identify global best practices for BASF Coatings locations. In this role as SAP Consultant for FI/CO you will: - Define or select the technically optimal implementation of HR processes, with a primary focus on implementing the HR Suite and Time Management. - Take technical responsibility for interfaces to satellite systems. - Work closely with the Global and Regional Process Owners of EC/XD and with the People Culture digitalization teams. - Implement greenfield implementation of a standalone HR system landscape. - Design and implement technical solutions, including customizing, development, and integration into existing system landscapes, in close collaboration with technical implementation partners. - Act as 2nd level support to our Application Managed Services to help analyze critical system issues WHAT WE NEED FROM YOU - Bachelors Degree in Business Informatics, Computer Science or Business Administration with an IT focus - In-depth knowledge of IT landscapes, especially customizing and coding in the SAP S/4HANA or Workday environment - At least 2 years of experience in a similar role, using methods and tools for interface description and data architecture - Several years of experience with global IT projects is desirable - Strong communication and presentation skills in English - Analytical skills and enjoyment of teamwork to achieve optimal results with internal and external partners WHAT WE OFFER - Continuous training and professional development with our internal vacancies. - Safe environment where we promote your health. - Subsidized canteen on site. - Free bus service from the company Alcalá-Marchamalo. - Competitive economic offer with a base salary plus a variable for good performance. - Home office and adapt your schedule according to your circumstances. - Connect outside the office and practice sports with colleagues through company groups. - Flexible remuneration that you can voluntarily allocate to transportation services, training, childcare, etc. - Pension plans, life and accident insurance, personal loans and participation in company stock programs. - Financial aid for schooling and other measures for families. The position can be staffed in Guadalajara or Madrid. SAP HR,.
Contacto: BASF.

Data Engineer (m/f/d), Madrid.

Fecha de la oferta: 19 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Ingeniería, calidad y ciencias / INGENIERÍAS. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: BASF. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: ENSEÑANZAS DE GRADO SUPERIOR DE FORMACIÓN PROFESIONAL ESPECÍFICA Y EQUIVALENTES, ARTES PLÁSTICAS Y DISEÑO Y DEPORTIVAS.. Jornada: COMPLETA.

Descripción: Data Engineer (m/f/d) ABOUT US At BASF Digital Hub Madrid we develop innovative digital solutions for BASF, create new exciting customer experiences and business growth, and drive efficiencies in processes, helping to strengthen BASFs position as the digital leader in the chemical industry. We believe the right path is through creativity, trial and error and great people working and learning together. Become part of our team and develop the future with us - in a global team that embraces diversity and equal opportunities. We believe the right path is through creativity, trial and error and great people working and learning together. Become part of our team and develop the future with us - in a global team that embraces diversity and equal opportunities. We are committed to fostering an inclusive workplace and strongly encourage applications from individuals with disabilities. We value diversity and believe that varied perspectives enhance our teams effectiveness. Our hiring practices are designed to ensure equal opportunity for all candidates. WHAT YOU CAN EXPECT At BASF Digital Hub Madrid we develop innovative digital solutions for BASF, create new exciting customer experiences and business growth, and drive efficiencies in processes, helping to strengthen BASFs position as the digital leader in the chemical industry. We believe the right path is through creativity, trial and error and great people working and learning together. Become part of our team and develop the future with us - in a global team that embraces diversity and equal opportunities. We are currently seeking a talented Data Engineer to join our team at BASFs Agricultural Solutions department Digital Factory. RESPONSIBILITIES - Design, develop, and maintain data models that support analytical needs across various business domains. - Create domain entities to ensure data is organized and accessible for analysis, reporting, and business intelligence with normalized data model - Collaborate with data analysts, data scientists, and other stakeholders to understand data requirements and translate them into effective data solutions. - Implement data integration processes using Azure Data Factory, Azure Databricks, and other ETL tools. - Utilize your deep Python expertise for data manipulation, transformation, and analysis within Azure Databricks. Optimize data storage solutions in Azure, ensuring efficient retrieval and performance. - Monitor and troubleshoot data ingestion and transformation pipelines and processes to ensure data quality and integrity. - Maintain documentation of data models, architecture, and processes for reference and compliance. - Stay updated with the latest trends and technologies in data engineering and Azure services to continuously improve data solutions. REQUIREMENTS OF THE POSITION - Bachelors degree preferably in computer science, Information Technology, or a related field. - 3 years of (proven) experience as a Data Engineer in an enterprise context, preferably in an Azure environment. - Create data pipelines integrating data from a variety of sources including REST APIs, static documents and relational and NOSQL databases - Strong proficiency in Azure services, including Azure SQL Database, Azure Data Lake, Azure Data Factory, Azure Data Factory and Azure Synapse Analytics. - Expert Experience with data modelling techniques and methodologies. - Proficiency in Python for data processing and analysis. - Expert level knowledge of data processing languages such as SQL and PySpark - Knowledge of data warehousing concepts and best practices. - Excellent problem-solving skills - Strong communication and collaboration skills to work effectively with cross-functional teams and global teams - Knowledge of data governance and compliance frameworks. WHAT WE OFFER - A secure work environment because your health, safety and wellbeing is always our top priority. - Flexible work sche.
Contacto: BASF.

AI Adoption Director, Madrid.

Fecha de la oferta: 19 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Directivos / ÁREA DIRECTIVA. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Santander. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS OFICIALES DE MÁSTER. Especialidad: MÁSTER UNIVERSITARIO en Director Deportivo. Jornada: COMPLETA.

Descripción: AI Adoption Director AI Adoption Director Country: Spain IT STARTS HERE Santander (www.santander.com) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization-and our people are at the heart of this journey. Together, we are leading a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge whats possible. Our mission is to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture, and all our professionals at every level are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Within the Chief Data Artificial Intelligence Officer (CDAIO) division, we are building a world-class AI Data team to transform how more than 170 million customers engage with one of the worlds largest banks. Artificial Intelligence is at the core of our strategy-and this role is one of the most transformative for accelerating executive-level adoption of AI across the Group. This opportunity allows you not only to join an exceptional organization but also to lead initiatives with real impact on how our most senior leaders work and make decisions. THE DIFFERENCE YOU MAKE The CHIEF DATA ARTIFICIAL INTELLIGENCE OFFICER (CDAIO) is looking for a DIRECTOR OF AI ADOPTION FOR THE EXECUTIVE LEADERSHIP, based in Madrid. As Director, you will be responsible for driving and scaling the strategic adoption of Artificial Intelligence across Santanders Executive Leadership, acting as a key bridge between technical teams, senior executives, and the staff supporting them. Your mission will be to activate high-impact use cases, design adoption frameworks, orchestrate change management, and ensure that AI is used responsibly, securely, and consistently with corporate standards. This role is pivotal to accelerating cultural and operational transformation for Santanders most strategic leadership groups. WHAT YOU WILL BE DOING 1. Define the AI Adoption Strategy for Executive Leadership - Develop a comprehensive adoption strategy across three levels: Level 1: Senior executives Level 2: Chiefs of staff and executive offices Level 3: Executive assistants and support roles - Identify high-impact opportunities across productivity, automation, information management, decision-making and operational efficiency. - Translate strategic opportunities into deployable, prioritized, and scalable use cases. - Establish a methodological and operational framework to ensure coherent, accelerated, and secure adoption across all levels. 2. Design, Coordinate, and Deploy AI Solutions - Partner with internal AI, data, technology, and operations teams to design tailored AI solutions for Executive Leadership. - Oversee the full solution lifecycle: functional definition, prototyping, iteration, validation, deployment, and ongoing support. - Ensure all solutions comply with corporate standards on security, regulatory requirements, data protection, and Responsible AI. - Drive practical and strategic tooling, including generative AI assistants, executive productivity enhancers, and automation systems. 3. Lead Change Management and Adoption Programs - Design and implement onboarding, training, and hands-on adoption programs tailored to different executive audiences. - Promote a culture of effective AI use, ensuring tools and solutions become part of daily workflows. - Identify adoption barriers, operational frictions, and capability gaps-and activate plans to mitigate them. - Provide personalized support for critical executive profiles where AI adoption has the highest strategic impact. 4. Manage Stakeholders and Align Initiatives with Business Strategy - Serve as the main interface between Executive Leadership and technical teams, ensuring clarity, proper prioritization, and execution speed. - Translate strategic and operational needs into clear product and functional requirements. - Build business cases, prioritize the i.
Contacto: Santander.

ABAP Developer with SOX, Madrid.

Fecha de la oferta: 19 de Diciembre de 2025. Enlace: Oferta de origen. Enlace: Oferta en empleate.gob.es.
Categoría: Informática y telecomunicaciones. Ciudad: Madrid. Número de vacantes: 1. Empresa ofertante: Plexus. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa. Formación: Otros tipos de formación. Jornada: COMPLETA.

Descripción: ABAP Developer with SOX Details Join Plexus Tech. We are looking for an ABAP Developer with SOX experience for an important, fully remote project. REQUIREMENTS: At least 4-5 years of experience programming in ABAP. Must have experience working with SOX. Knowledge of Concur. With our hybrid model, Flexology, you can work from wherever your talents flow best: from any of our 24 offices in Spain, from home, or a combination of both. The Plexus Tech work ecosystem fosters a collaborative environment within the company. Work with leading professionals Access to ongoing training Career development opportunities Flexible compensation including health insurance, meal vouchers, childcare, and transportation abap, SOX.
Contacto: Plexus.