Trabajos de trabajador de apoyo a las familias/trabajadora de apoyo a las familias en Finlandia

Haemme tiimiimme Helsingin aluetoimistoon sosiaalialan ammattilaisia. Työtehtävinä ovat kotiin tehtävä lastensuojelun perhetyö, sosiaalihuoltolain mukainen perhetyö, ammatillinen tukihenkilötoiminta, sekä itsenäistyvien nuorien tuetun asumisen palvelu. Meillä pääset osaksi ammattitaitoista ja toimivaa työtiimiä, jossa hyvästä työilmapiiristä pidetään todella huolta.

Toimintamme on alkanut Varsinais-Suomen ja Pirkanmaan alueilta ja laajennamme nyt Helsinkiin. Tämä tarkoittaa sitä, että juuri sinä voit olla luomassa täysin uutta toimintaamme Helsingissä. Jos siis olet kyllästynyt siihen, ettei sinulla tällä hetkellä ole mahdollisuutta kehittää oman työsi sisältöä ja toimintatapoja, niin me puolestamme odotamme, että jokainen tiimimme jäsen olisi innokkaasti mukana kehittämässä sosiaalialan palveluistamme entistä parempia.

Sinulla tulee olla sosiaali- tai terveysalan korkeakoulututkinto, tarkemmin sanoen kelpuutamme seuraavat tutkinnot: Sosionomi (AMK), Kuntoutuksen ohjaaja (AMK), Toimintaterapeutti (AMK), Sairaanhoitaja (AMK), sekä Yhteisöpedagogi (AMK). Myös kaikki muu alan lisäkoulutus on aina hyödyksi. Työkokemusta sinulla tulisi olla lasten tai nuorten kanssa työskentelystä erityisen tuen tai lastensuojelun kontekstissa.

Arvostamme vankkaa ammattitaitoa, hyviä vuorovaikutustaitoja ja empaattista ja asiakaslähtöistä työotetta. Toivomme, että olet valmis heittäytymään mukaan tiimiimme pidemmäksi aikaa, ja joustava ja kehittämislähtöinen työote on meillä työskennellessä plussaa. Työ edellyttää myös taitoa työskennellä itsenäisesti, mutta tämä tuo mukanaan myös vapauden päättää siitä, miten työsi teet.

Työ on liikkuvaa työtä, ja teemme töitä arkisin ja joskus myös viikonloppuisin. Saat itse suunnitella kalenterisi, mutta sinulla tulee olla mahdollisuus tehdä töitä myös iltapäivisin ja iltaisin, koska työaikamme ovat vaihtelevia.

TheraSos on tunnettu siitä, että meillä arvostetaan työntekijöitä ja pidämme huolen työntekijöiden työhyvinvoinnista. Tarjoamme hyvän palkan lisäksi (G27 + lisät) työntekijöillemme säännölliset tiimipalaverit ja työnohjauksen, sekä vuosittaiset virkistyspäivät. Järjestämme henkilöstölle koulutuksia, syksyllä 2024 on tulossa kolme koulutuspäivää. Lisäksi meillä on toimiva työterveyshuolto, laaja tapaturmavakuutus jokaiselle ja hyvä esihenkilön tuki. Meillä on käytössä joustavat työskentelytavat, eli sinun ei tarvitse kirjallisia töitä tehdessäsi istua toimistolla, vaan saat työskennellä itsellesi sopivassa ympäristössä. Olemme joustava ja innovatiivinen toimija, ja työyhteisö on kehittämismyönteinen.

Vapaamuotoiset hakemukset ja CV otetaan vastaan sähköpostilla. Haastatteluja pyritään järjestämään sitä mukaan, kun sopivia hakijoita löytyy. Työ alkaa 1.6 tai sopimuksen mukaan.

Tervetuloa huipputiimiimme, jossa jokainen työntekijä on meille yhtä tärkeä!