Center Manager (m/w/d) (Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in)

Stellenangebotsbeschreibung:

Über Uns:

In mehr als 3.300 Standorten in 120 Ländern und über 1.100 Städten weltweit können

Geschäftspartner und Unternehmen aus allen Branchen in unseren Businesscentern

arbeiten - wo, wie oder wann immer sie möchten.

In Deutschland betreibt Regus über 130 Business Center in über 30 Städten

Ihre Rolle:

Als Center Manager sind Sie ein integraler Bestandteil unseres Teams und übernehmen die Verantwortung für die täglichen Abläufe. Diese Position bietet eine fantastische Gelegenheit für Personen, die den nächsten Schritt in ihrer Karriere machen möchten.

Ihre Aufgaben:

- Führen Sie das Center-Team im Tagesgeschäft

- Übernehmen Sie die operative Verantwortung für den Standort

- Steigern Sie den Umsatz durch Upselling-Maßnahmen

- Bewerben und präsentieren Sie das Center gegenüber potenziellen Kunden

- Pflegen Sie bestehenden Beziehungen zu Kunden und Partnern

- Bearbeiten Sie Kundenanfragen und bieten Sie erstklassigen Kundensupport

- Organisieren und koordinieren Sie Veranstaltungen und Community-Aktivitäten

- Kommunizieren Sie effektiv mit Vermietern, Lieferanten und internen Abteilungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertig

- Sicheres Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)

- Ausgezeichnete Umgangsformen und professionelles Erscheinungsbild

- Starke organisatorische Fähigkeiten und teamorientierte Denkweise

- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten

- Erfahrung in der Mitarbeiterführung (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)

- Kenntnisse in Akquise und Vertriebstechniken (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)

Was wir bieten:

- Arbeitszeit Montag bis Freitag von 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr

- Unbefristete Anstellung

- Zusätzliches Einkommen durch Provisionen und Boni

- 27 Urlaubstage zu Beginn, steigend auf bis zu 30 Tage (basierend auf Betriebszugehörigkeit)

- Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und kostenloser Weiterbildung

Sind Sie bereit, eine neue Herausforderung anzunehmen, Ihre Karriere voranzutreiben und Teil eines dynamischen Teams zu werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Diese Rolle ist perfekt für Bewerber, welche ein Sprungbrett für ihre Karrieren suchen.

*Hinweis: Wir sind ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt und alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung berücksichtigt. *

Ergänzende Informationen:

Anforderungen an den Bewerber:

Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung