Er du sykepleier/vernepleier med ønske om å jobbe på natt?

Avdeling for Rus og Avhengighet (ARA) tilbyr tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) for pasienter som er vurdert til å rett til behandling etter lov om spesialisthelsetjenester. ARA har totalt 5 poliklinikker og 3 døgninstitusjoner.

Gauselskogen tilbyr TSB behandling i døgn, og har 12 sengeplasser til utredning og behandling av ruslidelser samt ulike psykiske lidelser. Vi har nå utviklet et tilbud i 4 behandlingsleiligheter som er reservert behandling av gravide og familier. 

Enheten sitt oppdrag var å utvikle et behandlingstilbud til gravide rusmiddelmisbrukere og familier med små barn (0-6 år). Innleggelsesgrunnlaget er § 4-1 etter pasientrettighetsloven (innleggelse etter eget samtykke). For de gravide kan det også være innleggelse uten eget samtykke, etter helse- og omsorgstjenesteloven § 10-3. Målet er å skjerme fosteret mot ruspåvirkning og samtidig gi den gravide mulighet til å starte en positiv utviklingsprosess gjennom å motivere for rusfrihet og forberedelse av morsrollen. I familier med rusrelatert problematikk legger vi vekt på rusbehandling og hjelp til å skape et godt samspill i familien slik at barnets utviklingsprosess ivaretas.

Personalet på enheten er en tverrfaglig sammensatt gruppe. Som medarbeider i vår enhet vil du få mulighet til å være med på en spennende prosess med å videreutvikle tilbudet hos oss. 

Enheten har et særlig fokus på: 

• Bistå foreldre med rusmiddelmisbruk til å etablere et rusfritt liv  

• Bistå foreldre med å styrke foreldrekompetanse  

• Foreldre-barn relasjonen er et sentralt fokus i behandlingen. Samspill mellom barn og foreldre kartlegges gjennom intervjuer og observasjoner 

• I tillegg kartlegges foreldrenes egen tilknytningshistorie, samt indre arbeidsmodeller av barnet 

Under oppholdet er det tett samarbeid med henviser, barneverntjenesten, helsestasjon og andre aktuelle instanser i kommunen og spesialisthelsetjenesten.

Stillingen er 65 % med arbeid på natt og hver tredje helg. 

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. 

Arbeidsoppgaver

• Håndtering av medisiner
• Miljøterapeutiske oppgaver
• Være en trygghet og utviklingsstøttende relasjon 
• Samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
• Dokumentasjon og rapportskriving 
• Bistå behandlingsavdelingen ved behov

• Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• Ønskelig med videreutdanning innenfor områder som rus/ psykiatri, familieterapi, gruppeterapi, eller arbeidserfaring innen rusfeltet
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå

• Interesse for rus og psykiske lidelser samt et barnefaglig perspektiv
• Fleksibilitet og samarbeidsvilje for å oppnå felles mål
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor betydning
• Evne og vilje til å samarbeide om mål og å oppnå resultater
• Evne til å jobbe selvstendig og i team
• Nysgjerrighet og interesse for fagfeltet 

• Lønn etter gjeldende regelverk
• Vi jobber aktivt med inkluderende arbeidsliv
• Et tverrfaglig og engasjerende arbeidsmiljø
• Mulighet for deltakelse i divisjonens interne kurs og undervisning
• God pensjons- og forsikringsordning
• Gode velferdstilbud som bl. a. turgruppe og bedriftsidrettslag

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

KontaktinformasjonHilde Wathne Salte, Enhetsleder, 98098404, sahw.sus.no

Ida Nakling Espedal, ass.avd.leder, 91553299, inespsus.no

Arbeidsstedgullspennetunet 6

4032 Stavanger

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF

Referansenr.: 4904521214

Stillingsprosent: 65%

Fast

Startdato: 03.03.2025

Søknadsfrist: 24.01.2025

Om arbeidsgiveren:

Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. 

Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.