Ofertas de empleo en Viken (Noruega)

Er du faglig engasjert, ansvarsbevisst og strukturert? 

Er du interessert i å jobbe variert med vekslende arbeidsoppgaver i en til tider travel arbeidshverdag med inn- og utskrivning av pasienter døgnet rundt? Er du fleksibel og ønsker å jobbe i et miljø hvor det er fokus på fag, kvalitet og arbeidsmiljø? Da kan det være nettopp deg vi søker etter! 

Kommunal akutt døgnenhet (KAD) er en del av den kommunale helsetjenesten og avlaster sykehusene. Pasientene behandles på et allmennlegenivå. Innleggelse skjer via fastlege, legevaktslege eller mottak på sykehus. 

Follo medisinske senter er et samarbeid mellom kommunene Nordre Follo, Frogn, Enebakk og Ås. Virksomheten driftes av Nordre Follo kommune. Follo medisinske senter holder til på Ski sykehus og består av legevakt og KAD. Ski sykehus ligger cirka 20 minutter fra Oslo, med tog- og bussforbindelser. 

Vi er en avdeling med lav turnover, men har nå en stilling ledig med langvakter, hver 4. helg i tredelt turnus. 

Arbeidsoppgaver

• iverksettelse av sykepleiefaglige oppgaver 

• pasientbehandling/pleie og oppfølging 
• medikamenthåndtering 

• tverrfaglig samarbeid internt og eksternt 

• dokumentering i Gerica 

• ulike oppgaver for å sikre kontinuitet og god flyt i den daglige driften 

• offentlig godkjent sykepleier 

• må beherske norsk både muntlig og skriftlig, minimum bestått B2 

• grunnleggende digitale ferdigheter 

Det er en fordel med kjennskap til avdelingen.

Personlige egenskaper

Vi søker etter deg som er faglig engasjert, ansvarsbevisst og strukturert. Du er positiv og omstillingsdyktig, du har høy arbeidsmoral og evne og vilje til å ta ansvar. Det er viktig at du er god til å samarbeide, men også at du har evnen til å arbeide selvstendig. Du har også evne til å spørre om hjelp om det er noe du er usikker på. 

Du trives med å jobbe tverrfaglig i et aktivt og travelt miljø. Det er viktig at du deltar og bidrar til et godt arbeidsmiljø. 

Vi legger vekt på at du egner deg personlig for jobben.

Vi tilbyr

• et godt fagmiljø med spennende og utfordrende arbeidsoppgaver 

• et godt arbeidsmiljø med mye humor 

• et tett samarbeid med avdelingens leger, fysioterapeut og leder 

• dyktige og engasjerte kolleger 

• faglige utfordringer i grensesnittet kommunehelsetjeneste–spesialisthelsetjeneste 

• faglig utvikling 

• individuelt tilpasset opplæring 

• lønn etter Nordre Follo kommunes lønnsstige 

• introduksjonsprogram for nyansatte 

Den som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, skal fremlegge gyldig politiattest som nevnt i helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.  

For stillinger der ansatte skal ha direkte kontakt med pasienter av kommunens tjenester, kreves egenerklæring om tuberkulose og MRSA, jf. smittevernloven.  

Vi tar kun imot elektroniske søknader. 

KontaktinformasjonSigne Maria Mose Lyseggen, avdelingsleder, 47 78 19 20

ArbeidsstedVardåsveien 3

1400 Ski

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nordre Follo kommune

Referansenr.: 4875836876

Stillingsprosent: 80%

Fast

Startdato: 01.04.2025

Søknadsfrist: 06.11.2024

Om arbeidsgiveren:

Nordre Follo er landets 15. største kommune, med rundt 63 000 innbyggere og 5 000 ansatte. Vi er et samfunn i vekst og utvikling med store investeringer i nye boliger, infrastruktur og næringsliv. Med visjonen «nær og nyskapende» skal vi være en god kommune å bo og jobbe i både nå og i fremtiden.

I Nordre Follo kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Natur og friluftsliv er uansett aldri langt unna. Vi er nærmeste nabo til hovedstaden, og med toget er det bare 11 minutters reisevei til Oslo fra både Kolbotn og Ski. 

Vi er alltid på jakt etter å utvikle oss, og som medarbeider hos oss får du alltid utgjøre en forskjell for kommunen vår og menneskene som bor her. Våre verdier er ansvar, omsorg og respekt, og våre medarbeidere står for en profesjonell forvaltning, tilgjengelig innbyggerservice og et blikk mot fremtiden.

I Nordre Follo ønsker vi mangfold, og våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Som arbeidsgiver er vi opptatt av å tilrettelegge arbeidsforholdene hvis du har behov for det.

Nordre Follo kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at du må begrunne det spesielt hvis du ber om unntak fra å stå på offentlig søkerliste. Hvis vi vurderer at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil vi kontakte deg.