Samodzielny referent - sekcja personalna. Warmińsko-mazurskie

Zakres obowiązków: -prowadzenie dokumentacji pracowniczej poszczególnych pracowników Brygady

- opracowywanie planu urlopów pracowników w brygadzie oraz prowadzenie ewidencji w tym zakresie,

-prowadzenie elektronicznej ewidencji pracowników brygady w systemie informatycznym SEW on-line

-opracowywanie materiałów do oceny sytuacji kadrowej w jednostce

Wymagania:

- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne

- pozostałe: Przy wykształceniu średnim  wymagany  jest czteroletni staż pracy

Przy wykształeniu wyższym wymagany jest dwuletni staż pracy

Prowadzenie spraw związanych z kompleksową obsługą kadrową m. in. zakładanie akt pracowników , przygotowywanie umów o pracę, przygotowywanie wypowiedzeń, przygotowywanie świadectw pracy.

Sposób aplikowania:

- bezpośrednio do pracodawcy

- wymagane dokumenty: CV w zamkniętych kopertach z dopiskiem nazwy stanowiska, na które osoba aplikuje należy składać do Jednostki Wojskowej Załuski 30

- języki aplikowania: polski

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE