Ofertas de empleo de Especialistas en políticas de administración en Dinamarca

Vil du være en del af et stort og spændende projekt i en Netto nær dig? I alle landets Nettoer skal de klassiske prisskilte skiftes til en digital løsning. Søg jobbet i dag!

Om jobbet:

Ved du hvad en hyldeforkant er? Hvis ikke, skal du nok snart finde ud af det! Netto har nemlig skudt gang i en stor, spændende opgave.

I alle landets Netto-butikker skal de klassiske prisskilt skiftes til elektroniske hyldeforkanter. En lille ting, som mange måske ikke bemærker, men en stor investering, der på sigt skal eliminere prisfejl og kundefrustrationer.

Jobbet består i at fjerne alle de hyldeforkanter, som du kender dem i dag. Det er der, hvor der står b.la. pris og varenummer på varen. De skal udskiftes til digitale skilte, som skal kodes og påsættes ved de rigtige varer. Sammen med et team på cirka 5-6 kollegaer, to netto-medarbejdere og en supervisor, er det din opgave at sørge for at alle hyldeforkanter bliver udskiftet med de nye, smarte og digitale hyldeforkanter.

I forbindelse med din ansættelse, vil du blive præsenteret for de datoer, der er vagter i en Netto nær dig. Afhængigt af hvilket område du bor i, vil der være rig mulighed for flere dage med vagter i forskellige Netto’er i dit område. Vi forventer din arbejdsdag vil være på mellem 8 og 9 timer. Det er det antal timer, det vurderes at det vil tage teamet at skifte alle hyldeforkanter i én butik. Projektet kommer til at løbe fra medio september 2024 og hele 2025. Så hvis der er flere Netto’er i dit nærområde, har du mulighed for flere dage med vagter.

Hvem er du?

Det er vigtigt, at du har en positiv indstilling og gåpåmod. Du skal være klar på, at det er meget rutinepræget arbejde med de samme opgaver i løbet af din arbejdsdag, og det er derfor vigtigt, at du trives i dette.

Butikserfaring er en fordel, men ikke et krav.

Vi forventer, at du har en servicemindet tilgang til dine arbejdsopgaver, da der i løbet af din arbejdsdag, vil være kunder i butikken. Det er ikke forventet, at du skal kunne svare på deres henvendelser, men det er vigtigt, at du – på en høflig og servicemindet måde – henviser dem til det faste Netto-personale.

Derudover er det også et plus, hvis du har ’fart i hænderne’, da det er vigtigt at nå deadline. Der er afsat 8-9 timer pr. butik, og ud fra Salling Groups tidligere erfaring med dette, forventer vi at det tager 6 Moment-medarbejder, 2 Netto-medarbejdere og 1 supervisor mellem 8-9 timer at afvikle én butik.

Arbejdstid:

De(n) præcis(e) dato(er) for dine vagter, aftaler vi i forbindelse med den telefoniske samtale ved ansættelse.

Det forventes, at du kan arbejde inden for tidsrummet 07:00-17:00 de(n) dag(e), du siger ja til at arbejde. Der er kun vagter i hverdagene i ovenstående tidsrum. Det vil sige, at der ikke er weekendvagter.

Løn:

Du ansættes på en HK-overenskomst for butiksmedarbejdere.

Timelønnen er 134,92kr./time + fritvalg på 9%, som udbetales med din løn.

Lyder det som noget for dig?

Søg jobbet i dag!

Når vi har gennemgået din ansøgning, vil du modtage et link til et videointerview via hjemmesiden Sparkhire.com. Sæt 10 minutter af til at lave videointerviewet. Du skal bruge en computer/telefon med kamera. Du vil få præsenteret noget information, og herefter vil du skulle svare på nogle spørgsmål om dig selv, og jobbet. Når du har været igennem al informationen, indsender du interviewet, og vi vil derefter se det igennem.

Hvis du går videre i processen, vil vi ringe dig op til en kort telefonisk samtale om detaljerne omkring jobbet.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!