Stödassistenter. Suecia

Gävle växer och är i stark utveckling. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb med goda möjligheter för dig att växa. I kuststaden Gävle har du nära till natur, kultur och upplevelser. Vill du vara med och ta Gävle in i framtiden? Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss!

Välfärd Gävles medarbetare gör Gävle tryggare för barn, unga och äldre, personer med funktionsnedsättning och människor i utsatta situationer. Vi jobbar även med att skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande och för personlig utveckling. Vi erbjuder framtidsyrken som både utmanar och utvecklar och du jobbar med sånt som är viktigt på riktigt. Tillsammans gör vi Gävle tryggare!

ARBETSUPPGIFTER

Vill du vara en del av vårt team i vår verksamhet? Vad kul!  

Vi söker nu erfarna och engagerade stödassistenter för en unik position som kräver särskild kompetens och bemötande. Tillsammans gör vi Gävle tryggare!  

I den här rollen kommer ditt främsta uppdrag vara att skapa en trygg, stödjande och professionell miljö för kunden. Att möta kunden med empati och respekt är av yttersta vikt och det innebär att du alltid har ett professionellt förhållningssätt.

Din arbetsdag kan vara allt från personlig omvårdnad såsom hygien och måltidshjälp till att stötta vid aktiviteter enligt kundens önskemål. Ditt tillvägagångssätt grundar sig på att värna om individens värdighet och respekt, samtidigt som du främjar integritet och självbestämmande. Förutom att stödja i alla moment är noggrann dokumentation av största vikt.  

Din förmåga att hantera utmanande situationer med professionalism och medkänsla kommer att vara avgörande för din framgång i denna viktiga roll, eftersom ensamarbete förekommer. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt nya team, där vi tillsammans kan göra en meningsfull skillnad. I arbetet kan det även ingå att vara fast omsorgskontakt. Verksamheten är bemannad dygnet runt, dag-, kväll, vaken natt och helg. Alla medarbetare i verksamheten arbetar varannan helg.

KVALIFIKATIONER

Du ska ha godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet alternativt Barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete eller en annan utbildning/kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. I arbetet ingår att föra medicinsk och social dokumentation, vilket innebär god förmåga i det svenska språket samt god datorvana då dokumentationen är IT-baserad. Vidare skall du ha erfarenhet från kundgrupper inom LSS och kunskap om alternativa kommunikationssätt samt förmåga att anpassa kommunikationen till olika situationer, allt efter individens förutsättningar och behov.  

Meriterande för dessa tjänster är om du har kunskap och erfarenhet av lågeffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik samt medicinsk hantering.  

För att lyckas som stödassistent i detta uppdrag har du förmågan att arbeta med andra människor; att lyssna, visa empati och respekt är av yttersta vikt.  Du har ett professionellt och ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med andra . Du anpassar dig till olika situationer, och har förmågan att ändra ditt syn- och förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar.

I enlighet med Gävle kommuns värdegrund har du ett gott bemötande, en god förmåga att samarbeta och värnar om hög kvalitet i ditt arbete.

ÖVRIGT

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit, inte via e-post eller pappersformat. Om du har skyddad identitet ber vid dig att ta kontakt med rekryterande chef, skicka inte in din ansökan digitalt.

Om du söker en deltidstjänst hos oss så finns ett beslut inom Gävle kommun som innebär att du som tillsvidareanställd medarbetare kan begära att du vill arbeta heltid. En sådan begäran kan innebära att du kan behöva utföra andra arbetsuppgifter än dina ordinarie.

Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.