Kreditprozessmanager (gn) (Kreditmanager/in). Frankfurt am Main, Kreisfreie Stadt

Stellenangebotsbeschreibung:

Wir besetzen seit 1994 vakante Personalanforderungen bei unseren Kunden in unseren Beratungsfeldern der steuerberatenden Berufe, Banking, Legal & Office und Real Estate.

Für unseren Kunden, ein Bankhaus mit langer Tradition, suchen wir für die Abteilung Kreditorganisation und der Prozessoptimierung im Kreditgeschäft eine/n:

Kreditprozessmanager (gn)

Ihre Aufgaben:

- Sie pflegen und betreuen den gesamten Workflowprozess des Kreditgeschäftes aus der Sicht und der Rolle des Prozessoptimierers unter aufsichtsrechtlichen Anforderungen.

- Sie setzen den volldigitalen und regulatorischen konformen Antragsprozess im Kreditbereich um.

- Sie optimieren Abläufe und standardisieren Anweisungen und haben dabei die Anforderungen des Aufsichtsrechts im Blick.

- Sie sind in der Schnittstellenfunktion zwischen der Marktfolge Aktiv und der IT-Organisation/Kernbanksystem tätig und betreuen den digitalen Workflowprozess im gesamten Kreditbereich.

- Sie fungieren als Fachpromotor zwischen der Marktfolge Aktiv und der IT-Organisation und übernehmen die Analyse, Gestaltung, Entwicklung, Umsetzung und Digitalisierung der betrieblichen Prozessabläufe im Kreditbereich.

- Sie erstellen und pflegen alle dem Kreditbereich zugeordneten Arbeits-, Produkt- und Ablaufbeschreibungen (z.B. Kompetenzrichtlinien, Rating, Bonität, Immobilienwertindikatoren ESG).

- Sie sind für das Antrags-, Formular- und Vertragswesen verantwortlich und führen darüber hinaus regelmäßige Datenanalysen und -interpretationen sowie Maßnahmenentwicklungen zur Verbesserung der Datenqualität und der Umsetzung des Kreditprozesses durch.

- Sie schulen die internen Mitarbeiter bei Änderungen der Prozessabläufe und dokumentieren die Änderungen im Intranet der Bank.

- Sie unterstützen im Rahmen der Risikoüberwachung und tragen zur Risikominimierung durch die Einführung und Pflege der Einzelrisikosteuerungssysteme bei.

- Sie sind unterstützend an der Weiterentwicklung des digitalen Prozesses im Kreditgeschäft tätig.

- Bei allen produktspezifischen Fragen sind Sie zentraler Ansprechpartner und Schnittstelle zu den internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern.

- Sie wirken bei der Entwicklung und Optimierung von Schulungs- und Kommunikationskonzepten in der Verbesserung des Kreditprozesses mit.

Die Anforderungen:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau und Bankfachwirt (*gn) oder vergleichbare Ausbildung bzw. Studium

- Gerne einschlägige Berufserfahrung im gesamten Kreditprozess und/oder im Prozessmanagement Aktiv (Sachbearbeitung, Kreditakte, Votierung, Kreditentscheidung, Aufbau- und Ablauforganisation, Markttätigkeiten)

- Hohe technische Affinität zu Banken-IT-Systemen sowie ein guter Umgang mit den MS Office-Produkten

- Lösungskreativität, Durchsetzungsstärke und hohe Eigeninitiative

- Gute und rasche Auffassungsgabe und präzise Ausdrucksweise

- Unternehmerisches und bereichsübergreifendes Denken und Handeln

Ihre Benefits:

- Leistungsorientierte Vergütung

- Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

- 30 Tagen Jahresurlaub sowie 24.12. und 31.12. frei

- Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance

- Moderner Arbeitsplatz

Interessiert:

Sie fühlen sich angesprochen? Worauf warten Sie noch? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf und bewerben sich direkt online über unsere Homepage www.personal-direkt.de. Hier können Sie sich mit Ihrem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühesten Eintrittstermins auf die ausgeschriebene Position bewerben. Klicken Sie einfach die gewünschte Position an oder wählen Sie den Link "Initiativ Online-Bewerbung". Gerne stehen wir Ihnen auch unter (06172) 90 25 35 für eine kurze Erstinformation zur Verfügung.

Personal Direkt Management GmbH

Herr Thomas Frech

Kaiser-Friedrich-Promenade 6

61348 Bad Homburg

Tel: (06172) 90 25 35

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