Ofertas en Suecia de representante comercial

Stellenangebotsbeschreibung:

Abteilung

Vertriebsaußendienst

Aufgabenbereich

Außendienst mit den B2B-Zielgruppen Handwerk und Handel in den Regionen Värmland, Västmanland, Närke, Södermanland und Uppland

Tätigkeiten

- Schwerpunkt in der proaktiven Gewinnung und Betreuung von Neukunden/-innen

- Aktiver Verkauf und Koordination der Kundenbelange mit dem Vertriebsinnendienst und der Auftragsabwicklung

- Produktberatung und -argumentation für den individuellen Erfolg unserer Partner

- Verzahnung sämtlicher Dienstleistungen von EWS im Sinne der Kundenzufriedenheit

- Durchführung von Vertriebsinitiativen am Telefon und vor Ort beim Kunden, ggf. in Kooperation mit unseren Lieferanten

- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen

Je nach Qualifikation, Erfahrung, Motivation und persönlicher Neigung kann sich das Aufgabenfeld dynamisch von der Sachbearbeitung in Richtung einer proaktiven, erfolgsorientierten Vertriebsarbeit entwickeln.

Voraussetzungen

- Einschlägige Erfahrung im Vertriebsaußendienst zur B2B-Kundenbetreuung

- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Dienstleistungsmentalität sowie freundliches und souveränes Auftreten

- Vertriebstalent, Engagement und Verhandlungsgeschick

- Strukturierte, kunden- und erfolgsorientierte Arbeitsweise

- Gute technische Auffassungsgabe, uneingeschränkter Teamgeist und hohe Flexibilität

- Führerschein Klasse B

- Wohnhaft in der Nähe des Einsatzgebietes in der Region Mittel-Schweden (von Värmland bis Uppland)

- Verhandlungssicher in der schwedischen Sprache (Muttersprache oder ähnliches Niveau)

- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind obligatorisch

Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

Konditionen

- Arbeitsbeginn zum frühestmöglichen Zeitpunkt

- Einarbeitung in Handewitt / Arbeit im Home-Office

- attraktive Gewinnbeteiligung und Erfolgsvergütung

- Firmenfahrzeug

- unbefristeter Arbeitsvertrag

- vielfältige Arbeitgeberleistungen

Arbeitszeit

- Mo. – Fr. 8:30 – 17:00 Uhr (Gleitzeit in Teamabsprache)

- 40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub

- voller Freizeitausgleich für Überstunden