Europeos.es : Inicio > Oferta de trabajo en Croacia > Conserjes > Domar-ložač (m/ž)

en Español in English auf Deutsch en Français ...

DOMAR-LOŽAČ (M/Ž). Croacia

Ofertas de trabajo de Conserjes en Croacia

Clasificación del trabajo: Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los servicios personales › Supervisores de mantenimiento y limpieza de edificios › Conserjes.

Traducción de la profesión: Service and sales workers › Personal service workers › Building and housekeeping supervisors › Building caretakers.

Descripción de la oferta de trabajo:

OPIS POSLOVA:

  • Popravci, održavanje, upravljanje centralnim grijanjem

Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23) i Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja te Statuta, ravnateljica Centra za odgoj i obrazovanje raspisuje

NATJEČAJ

za zasnivanje radnog odnosa

  • na radnom mjestu domar-ložač (m/ž) - jedan (1) izvršitelj, na određeno i puno radno vrijeme – mjesto rada: RIJEKA

UVJETI:

Sukladno čl. 105. st. 6. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10-Ispravak, 90/11, 5/12-Uredba, 16/12, 86/12, 126/12-Pročišćeni tekst, 94/13, 136/14-RUSRH, 152/14, 07/17 i 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23). Uvjet je završena srednja škola tehničke ili srodne struke.

U prijavi na natječaj navode se osobni podaci kandidata (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona/mobitela i e-mail adresa) i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje.

Uz vlastoručno potpisanu prijavu, kandidat je dužan priložiti sljedeće:

  1. Životopis
  2. Preslika dokaza o stečenoj stručnoj spremi (u običnom i neovjerovljenom presliku)
  3. Uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak ( ne starije od dana objave natječaja )
  4. Dokaz o državljanstvu (u običnom neovjerovljenom presliku)
  5. Elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje

Prije sklapanja ugovora o radu s odabranim kandidatom, bit će potrebno dostaviti uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje navedenih poslova.

Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan je uz prijavu na natječaj priložiti rješenje određenog visokog učilišta o priznavanju potpune istovrijednosti u skladu sa Zakonom o priznavanju istovrijednosti stranih školskih svjedodžbi i diploma (NN 57/96, 21/00) ili rješenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o stručnom priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije u skladu sa Zakonom o priznavanju inozemnih obrazovnih kvalifikacija (NN 69/22) te u skladu sa Zakonom o reguliranim profesijama i priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija (NN 82/15, 70/19, 47/20, 123/23) rješenje MZO-a o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije radi pristupa reguliranoj profesiji.

Navedene isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici. Prije sklapanja ugovora o radu odabrani/a kandidat/kinja dužan/na je sve navedene isprave dostaviti u izvorniku ili ovjerenoj preslici.

Rok za podnošenje prijava je osam dana od dana objave natječaja. Natječaj je otvoren od 17. listopada 2024.g. do 25. listopada 2024.g.

Na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.

U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (“Narodne novine,” broj 87/08, 86/09, 92/10,105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17 i 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23).

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbama posebnih zakona dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21, 156/23) uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (članak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata ((Narodne novine broj 84/21) uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49.st.1.Zakona) dostupne na poveznici:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 48 Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) dužan je, uz navedene dokaze, dostaviti rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz niz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 9 Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužan je, uz navedene dokaze, dostaviti rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje/obavijest o prestanku radnog odnosa, sporazum i drugo).

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjavaju uvjete natječaja dužni su pristupiti vrednovanju prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja Centra za odgoj i obrazovanje. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati. Prijave zaprimljene e-mailom neće se razmatrati.

Kandidat koji ne pristupi vrednovanju smatra se da je odustao od prijave na natječaj i ne smatra se više kandidatom u natječajnom postupku.

Na mrežnoj stranici Centra, http://centar-odgojiobrazovanje-ri.skole.hr/, bit će objavljeno vrijeme i mjesto održavanja vrednovanja, kao i rezultati natječaja.

Prijavom na natječaj kandidat daje izričitu privolu školi da može prikupljati i obrađivati osobne podatke kandidata iz natječajne dokumentacije u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podatka i Zakonu o provedbi opće uredbe o zaštiti podatka (NN, broj 42/2018.)

Obavijest o ishodu natječajnog postupka, objavit će se na mrežnoj stranici Centra najkasnije u roku od 15 dana od potpisa ugovora o radu s izabranim kandidatom. Navedenom objavom rezultata natječaja smatrat će se da su svi kandidati obaviješteni.

Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta treba osobno ili putem pošte (preporučeno) dostaviti na adresu:

Centar za odgoj i obrazovanje, Senjskih uskoka 2, 51 000 Rijeka, s naznakom:

"DOMAR – LOŽAČ puno određeno"

País del trabajo: Croacia.

Número de puestos: 1.

Nivel educativo: Segundo ciclo de enseñanza secundaria.

Empleador: CENTAR ZA ODGOJ I OBRAZOVANJE.

Instrucciones para solicitar:

Zamolba: SENJSKIH USKOKA 2, 51000 RIJEKA

Oferta de trabajo obtenida del portal Eures, con fecha 25 de Octubre de 2024, y con identificador de la vacante:2581931.

Ver las 64 ofertas de trabajo de Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados › Trabajadores de los servicios personales › Supervisores de mantenimiento y limpieza de edificios › Conserjes ofertadas.

Ofertas de trabajo similares: