Empleos de Médicos generales en Croacia

Opis poslova:

- organizira rad u Timu hitne medicinske službe i koordinira radom ostalih članova tima te donosi konačnu odluku o cjelokupnom medicinskom postupku

- provodi mjere hitnog medicinskog zbrinjavanja na mjestu događanja (na terenu ili u prostorima Zavoda) te tijekom transporta u odgovarajuću zdravstvenu ustanovu

- određuje dijagnostičke postupke, određuje i primjenjuje terapiju, određuje način hitnog liječenja i provodi ga

- kontinuirano vrši nadzor nad stanjem bolesnika, vrši monitoring srčanog ritma, krvnog tlaka, respiracije i oksigenacije te promptno dijagnostički i terapijski reagira na uočene promjene

- suvereno vlada postupcima reanimacije prema važećim smjernicama: uspostava dišnog puta, mehanička ventilacija, uspostava venskog puta, uspostava intraosalnog puta, defibrilacija, primjena specifične medikamentozne terapije.

- brine o dostatnosti lijekova i sanitetskog materijala u liječničkoj torbi

- uredno vodi medicinsku dokumentaciju, u skladu sa propisima, na propisanim obrascima i u e aplikaciji

- sudjeluje u radu pripravnosti u skladu s važećom Mrežom hitne medicine

- sudjeluje u edukaciji studenata i pripravnika zdravstvene struke

- kontinuirano prati razvoj medicinskih znanosti te se usavršava sukladno potrebama i uputama poslodavca

- koristi se sa svom medicinskom opremom koja mu stoji na raspolaganju u skladu s pravilima struke

- profesionalno se ponaša poštujući propise i pravila struke te Kodeks medicinske etike i deontologije

-odgovoran je za zakonitost svog rada

-obavlja i druge poslove iz svoje struke po nalogu neposrednog rukovoditelja i ravnatelja

-za svoj rad odgovoran je neposrednom rukovoditelju i ravnatelju

Na temelju odredbe čl. 30. Statuta Zavoda za hitnu medicinu Primorsko-goranske županije, a u svezi s odredbom čl. 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (NN 29/2024), ravnateljica Zavoda za hitnu medicinu PGŽ, raspisuje

JAVNI NATJEČAJ

za zasnivanje radnog odnosa na određeno puno radno vrijeme radi povećanog opsega posla tijekom turističke sezone (osiguranje nadstandarda) za radna mjesta:

1. DOKTOR MEDICINE SPECIJALIST/DOKTOR MEDICINE

• 1 izvršitelj - mjesto rada Primorsko-goranska županija i to u ispostavi Zavoda u Cresu

Uvjeti:

• VSS – završen medicinski fakultet (doktor medicine)
• odobrenje za samostalan rad izdano od Hrvatske liječničke komore (važeća licenca)
• poznavanje rada na PC-u
• vozačka dozvola B kategorije

Uz pisanu prijavu na natječaj, kandidati su dužni priložiti:

• životopis
• dokaz o državljanstvu – preslika osobne iskaznice ili domovnice
• dokaz o stručnoj spremi – preslika diplome odnosno svjedodžbe o završenom obrazovanju
• preslika odobrenja za samostalni rad izdano od nadležne komore – važeća licenca
• dokaz o radnom stažu – elektronični zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u bazi podataka HZMO, iz koje je vidljivo razdoblje radnog iskustva u odgovarajućem stupnju obrazovanja, ne starije od dana objave natječaja
• dokaz o položenom vozačkom ispitu B kategorije

Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u ovom javnom natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod.

Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije sklapanja ugovora o radu, izabrani će kandidat na zahtjev Zavoda predočiti izvornik dokumentacije.

Osoba koja ne podnese pravodobnu i/ili urednu prijavu ili za koju se utvrdi da ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, neće se smatrati kandidatom prijavljenim na javni natječaj. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju tražanih uvjeta i o priznatom statusu, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbi članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21), dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbi članka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti sve potrebne dokaze iz stavka 1. članka 49. istog Zakona dostupnim na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbi članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze o priznatom statusu osobe sa invaliditetom sukladno Pravilniku o sadržaju i načinu vođenja očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbi članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), dužan je uz prijavu na natječaj priložiti rješenje odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Izabrani kandidat će se pozvati da u primjerenom roku, a prije donošenja odluke o izboru, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta i uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak, a u slučaju nedostavljanja traženih isprava u ostavljenom roku, smatrati će se da je odustao od prijave.

Prijavom na natječaj kandidati daju svoju privolu za prikupljanje, obradu i objavljivanje podataka u svrhu odabira kandidata za zapošljavanje te privolu da se s natječajnom dokumentacijom postupa sukladno Općoj uredbi o zaštiti osobnih podataka i drugim relevantnim propisima o zaštiti osobnih podataka.

Zavod za hitnu medicinu PGŽ pridržava pravo za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete ovog natječaja provesti testiranje (provjera znanja i sposobnosti, sklonost timskom radu, komunikacijske vještine, odgovornost i sl.), kao i provesti usmeni razgovor, o čemu će kandidati biti obaviješteni putem telefona.

Ako kandidat ne pristupi testiranju ili usmenom razgovoru smatra se da je povukao svoju prijavu na natječaj te se ista neće razmatrati.

Radnim iskustvom na odgovarajućim poslovima smatra se radno iskustvo ostvareno na poslovima odgovarajuće stručne spreme i struke ostvareno nakon stjecanja stručne spreme.

Pisane prijave na natječaj s obveznim prilozima, podnose se na adresu: Zavod za hitnu medicinu Primorsko – goranske županije, Rijeka, Franje Čandeka 6/A, s naznakom “Natječaj za zasnivanje radnog odnosa” ili putem službene adrese elektroničke pošte Zavoda: tajnistvozzhm-pgz.hr , u roku od 15 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.

Do donošenja odluke o izboru, natječaj ili dijelovi natječaja mogu biti poništeni.

Obavijest o rezultatima natječaja objaviti će se na Internetskim stranicama Zavoda za hitnu medicinu PGŽ, te kandidati/kandidatkinje neće biti pojedinačno pisano obavještavani o izboru.