Directeur (m/f/d). Luxemburgo

• Définir les stratégies globales du fonctionnement du CCAT en concertation avec le

Conseil de Gérance

• Assurer le pilotage stratégique du CCAT

• Définir et mettre en ceuvre des stratégies de communication accessible å tous

• Elaborer un plan d'action pour la communication accessible

• Définir une stratégie de sensibilisation et de promotion de la communication

accessible

• Les bulletins Nr 3 et 5 du casier judiciaire

• Connaissances approfondies en communication ou en communication accessible

• Excellentes compétences sociales, relationnelles et en communication

• Expérience préalable dans le domaine de la communication et/ou de I'inclusion

• Expérience dans la gestion d'équipe et de projets

• Étre titulaire d'un grade ou diplöme délivré par un étabtissement d'enseignement

supérieur reconnu par I'Etat du siege de I'établissement et sanctionnant

('accomplissement avec succes d'un master ou de son équivalent en relation avec les

missions précitées.

• Avoir d'excellentes capacités de management, d'organisation et de planification

• Disposer de méthodes de travail structurées, d'un sens des responsabilités, d'un

esprit d'analyse et d'un esprit d'initiative

• Savoir utiliser les outils informatiques Microsoft Office (Word, Excel, Outlook et

Powerpoint)

connaissance langues atout:

langage FALC, langage clair, langue des signes

• Maitriser les trois langues administratives et la langue anglaise à l'oral et à l'écrit

• Disposer d'excellentes capacités rédactionnelles en allemand, francais et

luxembourgeois

• Savoir présenter, représenter, conseiller, former et convaincre