conduttore di macchine per la produzione di arredamenti in plastica/conduttrice di macchine per la produzione di arredamenti in plastica

HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Per strutturata azienda cliente del settore chimico ricerchiamo per il reparto produttivo: CONDUTTORE IMPIANTO Mansione: La risorsa opererà su macchinari 4.0 di ultima generazione per la produzione di inchiostri da stampa.

Si occuperà dell'approvvigionamento del materiale, del controllo delle lavorazioni, gestione macchina e fermi produttivi, monitoraggio parametri.

Requisiti: Esperienza pregressa maturata in contesti produttivi Disponibilità a lavorare su 3 turni; Buona manualità Soft Skills richieste: Precisione Capacità di problem solving Affidabilità Flessibilità Offerta contrattuale: Si offre contratto iniziale diretto di 6 mesi finalizzato ad inserimento a tempo indeterminato, Ral indicativa 26 k più buoni pasto giornalieri Orario di lavoro: 3 turni a rotazione, dal lunedì al venerdì Sede: Bolzano Vicentino Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n.

198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n.

215 e n.

216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.

13 e 14 del Reg.

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