Oferta de empleo en Milano (Italia) de barista

GI GROUP filiale di RHO ricerca: un/una OPERATORE BAR.

L'addetto bar, rispettando gli standard aziendali, si occuperà di: - Servizio al banco di caffetteria semplice ed elaborata, -Preparazione tavola fredda, - Servizio sala e pulizia e sanificazione del locale, -Utilizzo cassa.

Il barista/cameriere ideale è una persona dinamica, solare e con una solida passione per il mondo della caffetteria e della ristorazione.

Desideroso di imparare un mestiere e migliorarsi costantemente.

Ha inoltre un alto senso di responsabilità per il proprio lavoro e il desiderio di crescere in un ambiente dinamico che richiede velocità d'azione e di decisione.

Ottime capacità relazionali e di collaborazione completano il profilo.

Disponibilità al lavoro su turni e nei weekend.

Contratto: tempo determinato diretto con l'azienda.

6 livello del CCNL turismo e pubblici esercizi.

Orario di lavoro: part time 20 /24 ore settimanali da lunedì a domenica su turni Luogo di lavoro: Arese (MI).

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n.

198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n.

215 e n.

216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.

13 e 14 del Reg.

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