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HR Recruiter / HR Generalist (m/f) in Helmond, Netherlands Arbeitsort: Niederlande, Born

Vacantes en NEDERLAND (Países Bajos) de Especialistas en políticas y servicios de personal



Clasificación del trabajo: Profesionales científicos e intelectuales : Especialistas en organización de la administración pública y de empresas : Especialistas en organización de administración : Especialistas en políticas y servicios de personal y afines.
Intellectuele, wetenschappelijke en artistieke beroepen : Specialisten op het gebied van bedrijfsbeheer en administratie : Specialisten op administratief gebied : Specialisten op het gebied van personeelszaken en loopbaanontwikkeling.

Descripción de la oferta de trabajo:

HR Recruiter / HR Generalist (m/f) in Helmond, Netherlands

Location: Niederlande, Born

Functional area: Human Resources

Your tasks:

- Responsible for all phase of the recruitment life cycle including job briefings, conducting interviews and negotiation with Hiring Managers regarding candidates suitability.

- Use social and professional networking sites to identify and source candidates.

- Develop a pool of qualified candidates in advance of need.

- Improve employee performance by identifying and clarifying problems, evaluating potential solutions and implementing selected solution.

- Coaching Managers and employees.

- Preparing reports by collecting, analysing and summarising data and trends.

- Completes special projects by clarifying objective, setting timetables and schedules, conducting research, developing and organizing information.

- Act as a point of contact for all HR related needs.

Your qualifications:

- Bachelor’s degree.

- 2 – 4 years experience as a Recruiter or in HR.

- Ability to handle multiple tasks simultaneously and work in a fast-paced environment with a sense of urgency.

- Communicate effectively with candidates, C- Level Executives and Hiring Managers.

- Proven candidate sourcing and relationship building skills.

- Ability to work independently with minimal supervision.

- Excellent organizational skills coupled with a pro-active approach.

Why we are special:

- A dynamic work environment within a medium-sized office in the Netherlands.

- Be part of a large corporate and international company with a strong networking culture.

- Further develop the recruiting processes and establish best practices.

- Internetadresse: https://career.edag.de/sap/bc/bsp/sap/zhrrcf_posting/posting.htm?PINST_GUID=00505697B9731ED790925611AB2F6FA1

Servicio de empleo de origen: BA, Servicios Públicos de Empleo, Alemania.

País del trabajo: Países Bajos.

Región: NEDERLAND.

Ver 2459 ofertas de trabajo en "NEDERLAND" (Países Bajos).

Fecha de inicio: 11/06/2017.

Nº de vacantes: 1.

Nivel educativo requerido: Sin especificar.

Tipo de contrato: Jornada completa.

Cómo solicitar: Otros (véase la descripción).

Cómo solicitar el puesto:

Please click this link for more information about application method:

http://jobboerse.arbeitsagentur.de/...

Empresa: EDAG Engineering GmbH.

Dirección: Reesbergstraße 1, D-36039 Fulda, Deutschland.

Contacto: Doreen Mehlmann

Teléfono: +49 661 600066864.





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