POMOĆNI RADNIK/CA. Croacia

pis poslova i radnih zadataka:

-obavlja sve pomoćne poslove u sustavu javne vodoopskrbe (priprema beton, nosi materijal, iskop kanala, zatrpavanje kanala, nošenje materijala i dr.),

-izvodi pomoćne i zemljane radove u svezi s polaganjem vodovodne infrastrukture i popravaka na vodovodnoj mreži,

-izvodi pomoćne radove izrade šahtova i priključaka,

-radi na čišćenju i održavanju vodnih objekata, kanala i mreže javne vodoopskrbe,

-obavlja i druge poslove i radne zadatke po nalogu šefa vodovoda.

Za svoj rad je odgovoran neposrednom rukovoditelju.

Komunalno društvo Pag d.o.o.

Ulica braće Fabijanić 1

23250 Pag

Ur.broj: 1371/2024

Pag, 8. listopada 2024.

Na temelju članka 9. Izjave o osnivanju Komunalnog društva Pag d.o.o. (potpuni tekst) od

19.10.2023., direktor Komunalnog društva Pag d.o.o. objavljuje

JAVNI NATJEČAJ

za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto:

Pomoćni radnik/ca, na neodređeno puno radno vrijeme, 2 izvršitelja/ica

Uvjeti:

-završeno osnovnoškolsko obrazovanje,

-poslovi s posebnim uvjetima rada sukladno čl. 36. Zakona o zaštiti na radu (NN 71/14, 118/14,

154/14, 94/18, 96/18): - prethodni zdravstveni liječnički pregled prije zasnivanja radnog odnosa, -

obvezna imunizacija protiv tifusa i paratifusa, - obvezni periodični zdravstveni i sanitarni pregledi.

Na javni natječaj se mogu javiti osobe oba spola.

Kandidati su dužni poslati prijavu na natječaj i dokaze tražene ovim natječajem.

U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke: ime i prezime, adresa

stanovanja i broj telefona.

Prijava mora biti vlastoručno potpisana.

Uz prijavu obvezno je dostaviti dokaze o ispunjavanju uvjeta za radno mjesto iz natječaja i to:

-dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja (presliku svjedodžbe završene škole),

-preslika osobne iskaznice,

-uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak (ne starije od šest mjeseci).

Zapreka zasnivanja radnog odnosa je vođenje kaznenog postupka za kaznena djela koja se progone

po službenoj dužnosti, te se u tu svrhu od kandidata traži uvjerenje da se protiv njih ne vodi kazneni

postupak, koje uvjerenje ne smije biti starije od šest mjeseci.

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u roku 8 (osam) dana od objave javnog natječaja

na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje na adresu Komunalno društvo Pag d.o.o., 23250

Pag, Ulica braće Fabijanić 1.

Nepravovremene i neuredne prijave neće se razmatrati. Urednom prijavom smatra se prijava koja

sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju.

Osoba koja podnese nepravovremenu ili neurednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog

natječaja ne smatra se kandidatom/tkinjom prijavljenim na natječaj.

Kandidati/tkinje koji podnesu pravovremenu i urednu prijavu i ispunjavaju formalne uvjete iz javnog

natječaja bit će pozvani na razgovor. Vrijeme i mjesto održavanja razgovora bit će objavljeno na

službenoj stranici ovog Društva https://kd-pag.hr/ najmanje tri dana prije održavanja razgovora. Za

kandidate/tkinje koje ne pristupe razgovoru smatrat će se da su povukli prijavu na javni natječaj.

Kandidat/tkinja koji/a ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima,

dužan/a je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale

kandidate/tkinje samo pod jednakim uvjetima te su dužni priložiti svu propisanu dokumentaciju

prema posebnom zakonu.

Kandidat/tkinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona

o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/2017, 98/2019,

84/2021, 156/23) uz prijavu na oglas dužan/a je priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta

i sve potrebne dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz

Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, koji su objavljeni na mrežnoj stranici hrvatskih

branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanj

e%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat/tkinja koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o

profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/2019, 152/2014, 39/2018,

32/2020), uz prijavu na natječaj dužan/a je priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može

upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.

Kandidat/tknja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o

civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) a u trenutku podnošenja

prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na javni natječaj priložiti sve

dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz javnog natječaja i dokaze o ispunjavanju uvjeta za

ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza potrebnih za ostvarivanje prava

prednosti pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje

%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-

%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat/tknja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f. Zakona

o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95,

108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta,

priložiti i dokaz o priznatom statusu te dokaz o načinu prestanka radnog odnosa kod prethodnog

poslodavca (rješenje, odluka i s.).

U slučaju nejednakosti dokaza na navedenim internetskim stranicama i dokaza koje određuje Zakon,

vrijede dokazi iz zakona.

Poslodavac zadržava pravo poništiti oglas, te ne prihvatiti niti jednu pristiglu prijavu, odnosno ne

odabrati nijednog kandidata/tkinju, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti

prema kandidatima/tkinjama. Kandidati/tkinje će o eventualnom poništenju oglasa biti obaviješteni

na službenoj web stranici Društva.

Trajanje probnog rada iznosi jedan mjesec.

O rezultatima natječaja prijavljeni kandidati će biti obaviješteni u roku od 8 dana od dana donošenja

odluke.