Ir a la versión más ligera, para móviles

Europeos.es : Inicio > Oferta de empleo en Noruega > Especialistas en políticas de administración > Leder For Servicetorget - 100 % Fast Teamlederstilling

en Español in English auf Deutsch en Français ...

Leder for Servicetorget - 100 % fast teamlederstilling

Ofertas de empleo en Noruega de Especialistas en políticas de administración

Clasificación del trabajo: Profesionales científicos e intelectuales : Especialistas en organización de la administración pública y de empresas : Especialistas en organización de administración : Especialistas en políticas de administración.

Professionals : Business and administration professionals : Administration professionals : Policy administration professionals

Descripción de la oferta de trabajo:

Fredrikstad kommune er Østfolds største arbeidsgiver, med rundt 6600 medarbeidere, over 300 ledere på ulike nivåer og et årlig budsjett på over 6 milliarder kroner.

Nåværende leder for Servicetorget går av med pensjon og det medfører at det nå blir ledig en 100 % fast stilling på Servicetorget i Fredrikstad kommune. Enheten har 15 medarbeidere og har ansvar for innbyggerdialogen i kommunen. Avdelingen driver enkel byggesaksveiledning, håndterer diverse spørsmål, klager og innspill og veileder innbyggere både på telefon og i skranke.

Arbeidsstedet er på rådhuset midt i Fredrikstad sentrum med gangavstand til både buss og tog. Vi har innendørs sykkelparkering og garderober hvis du ønsker en aktiv reisevei til jobben.

Vi kan tilby

Du blir en del av et arbeidsfellesskap hvor medarbeiderne er stolte av jobben sin og utfører den med stort engasjement. Som leder for Servicetorget vil du få jobbe med langsiktige strategier, utviklingsarbeid, personalledelse og en rekke andre oppgaver. Stillingen er lokalisert til rådhuset, sentralt i Fredrikstad. Lønn etter avtale. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.

Hovedoppgaver

  • Drifte Servicetorget i det daglige
  • Utvikle og fornye Servicetorget
  • Lede og utvikle en kompetent og ivrig stab
  • Bidra til strategisk problemløsning, innovasjon og nytekning
  • Være Fredrikstad kommunes fremste problemløser for publikum
  • Bidra til god kommunikasjon utad og innad i kommunen

Kvalifikasjonskrav

  • Relevant utdanning på minimum bachelornivå, mastergrad er en fordel
  • Omfattende og relevant erfaring innenfor det aktuelle fagområdet kan kompensere for

    manglende formell utdanning

  • Erfaring med personalledelse
  • Erfaring med prosjektledelse og utviklingsarbeid
  • Svært god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk

Vi ønsker at du

  • er en god leder som evner å få ting gjort og får det beste ut av folkene rundt deg
  • har erfaring med utviklingsarbeid og resultater du kan vise til
  • er dreven på prosjektarbeid og god til å inkludere folk rundt deg
  • er kreativ og analytisk i din tilnærming og god til å forenkle kompliserte problemstillinger
  • er en lagspiller som er glad i folk og liker å ha mange baller i luften samtidig

Personlige egenskaper

  • Du er initiativrik, fleksibel, men også selvstendig og strukturert
  • Du evner å arbeide i høyt tempo og har gjennomføringskraft
  • Du har svært god evne til å samarbeide med andre
  • Du er tydelig, effektiv og god til å prioritere
  • Personlig egnethet vil tillegges stor vekt

Generelt

Fredrikstad kommune praktiserer fleksibel arbeidstid, og arbeidsforholdene er ellers på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og avtaleverk, herunder pensjonsordning i KLP.

Prøvetiden er på 6 måneder. Stillingen er ledig for tiltredelse etter nærmere avtale.

Søknad sendes

Seksjon for innovasjon og utvikling benytter kun elektronisk søknadsprosess. Gå inn på

www.fredrikstad.kommune.no, under ledige stillinger/kunngjøringer.

Dersom du er intern søker kan du gå inn på Frekit.

Enterprise Personalia, velge fanen Hjem og trykke på ledige stillinger.

Spørsmål om registrering rettes til førstesekretær Marianne Andersen, 69 30 62 45, e-post: andmarfredrikstad.kommune.no.

Offentlighet

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Søkere som har bedt om unntak fra offentlighet, vil bli varslet dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil framgå av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen, alder og hvilket kjønn de har.

Om arbeidsgiveren:

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 82.000 innbyggere er vi landets tiende største kommune. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer. Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.MERK Fredrikstad - så andre MERKer det!

País del trabajo: Noruega.

Número de puestos: 1.

Empleador: FREDRIKSTAD KOMMUNE TEKNISK DRIFT AVD ADMINISTRATIV LEDELSE.

Instrucciones para solicitar:

Identificador de la vacante:03b28b34-6cc5-404d-8572-81f9d40d0abd.

Ver las 527 ofertas de trabajo de Profesionales científicos e intelectuales : Especialistas en organización de la administración pública y de empresas : Especialistas en organización de administración : Especialistas en políticas de administración ofertadas.

Ofertas de trabajo similares: