Ofertas de trabajo de formador para empresas/formadora para empresas en Rhein-Neckar-Kreis (Alemania)

Abteilungs und Einleitungstext

„Wir sind Bildungspioniere – werde Teil unserer digitalen Lernrevolution!“

Im SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd leben wir das CORE-Prinzip – Competence Oriented, Research-based Education.

Wir denken Bildung vom Ziel her, stärken gezielt die Handlungskompetenz unserer Teilnehmenden und gestalten Lernprozesse systematisch, praxisnah und fundiert. Unser Anspruch: Menschen in ihren individuellen Stärken fördern und ihnen Wege in ein selbstbestimmtes Berufsleben eröffnen.

Du willst nicht nur Wissen vermitteln, sondern Kompetenzen entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Bereichs Ausbildung suchen wir ab 01.03.2026 einen Ausbilder für IT-Berufe (w/m/d) im E-Learning in Vollzeit.

Wir bieten

Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und 13 ausbildungsfreie Tage

Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket

Sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen und unterstützenden Team

Vielfältige Fortbildungen & Karrierechancen im SRH Netzwerk

Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern aus den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr

Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote

Ihre Aufgabe

Du vermittelst praktische Inhalte für IT-Ausbildungsberufe via E-Learning, fundiert, praxisnah und inspiriert

Du gestaltest digitale Lerneinheiten und begleitest Teilnehmende individuell beim Kompetenzerwerb während ihrer Ausbildungszeit

Du betreust die Teilnehmenden im Rehaverlauf und bei betrieblichen Ausbildungsabschnitten und wirkst bei der Rehaplanung mit

Du bist Mentor:in, Projektcoach und Brückenbauer:in zwischen Theorie und betrieblicher Praxis

Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung digitaler Ausbildungskonzepte ein

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich

Wünschenswert: Ausbildereignung (AEVO), Erfahrung im digitalen Unterrichten

Erfahrung im Projektmanagement sowie Datenbank- / SQL-Kenntnisse von Vorteil

Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme, Client/Server, Netzwerk, Cloud-Technologie, Visualisierung und Skripting

Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, Einfühlungsvermögen und Teamgeist

Digitale Tools sind für dich Alltag, du denkst Bildung neu und innovativ

Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)

Kontakt Fachabteilung

Deine fachlichen Fragen beantwortet Mina Ayar, Teamleiterin, Telefon +49 (0) 6223 89 1328

Bewerbungsaufforderung

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Bildung.

Werde Teil unseres Teams und bewerbe dich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 15265-0.