Ir a la versión más ligera, para móviles
en Español in English auf Deutsch en Français ...

Henkilöstön kehittämispäällikkö. Keski-Pohjanmaa

Empleos de Especialistas en formación del personal en Keski-Pohjanmaa (Finlandia)



Clasificación del trabajo: Profesionales científicos e intelectuales : Especialistas en organización de la administración pública y de empresas : Especialistas en organización de administración : Especialistas en formación del personal.
Erityisasiantuntijat : Liike-elämän ja hallinnon erityisasiantuntijat : Hallinnon erityisasiantuntijat : Henkilöstönkehittämisen erityisasiantuntijat.

Descripción de la oferta de trabajo:

Henkilöstön kehittämispäällikkönä koordinoit Kokkolan kaupungin henkilöstöprosessien ja työhyvinvoinnin kehittämistä. Toimenkuvaasi kuuluu muun muassa esimiestyön ja työyhteisötaitojen toimivuuden tukeminen sekä koulutuksiin, kehitysohjelmiin ja työhyvinvointiin liittyvien prosessien ja projektien ideointia, suunnittelua ja toteutusta. Tehtävässä työskentelet osana henkilöstöpalveluiden henkilökuntaa. Omalla vastuualueella meitä työskentelee n. 15 työntekijää. Tarjoamme henkilöstö-, työsuojelu-, palkkahallinto sekä työllisyyspalveluita. Henkilöstöpalvelut sijoittuvat kaupunkiorganisaatiossa konsernihallintoon ja -palveluihin. Kehittämispäällikkönä työskentelet kuitenkin koko kaupunkikonsernin henkilöstön hyväksi. Pätevyysvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. Arvostamme aikaisempaa kokemusta henkilöstön kehittämistyöstä sekä molempien kotimaisten kielten hyvää kirjallista ja suullista taitoa. Tehtävässäsi tarvitset aktiivista, oma-aloitteista työotetta ja vastuunkantokykyä. Hyvät vuorovaikutustaidot, joustavuus ja yhteistyökyky ovat tärkeitä unohtamatta kuitenkaan taitoa työskennellä itsenäisesti. Valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä terveydentilatodistus terveydentilastaan sekä huumausainetodistus. Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Hae tehtävää ensisijaisesti täyttämällä sähköinen hakulomake Kuntarekryssä www.kuntarekry.fi viimeistään 14.7.2017 klo 15.00.

http://www.kuntarekry.fi/tyoavain/144717/fi_FI

Servicio de empleo de origen: TE-palvelut, Servicios Públicos de Empleo, Finlandia.

País del trabajo: Finlandia.

Región: Keski-Pohjanmaa.

Ver 31 ofertas de trabajo en "Keski-Pohjanmaa" (Finlandia).

Fecha de inicio: 19/06/2017.

Nº de vacantes: 1.

Tipo de contrato: Tiempo parcial.

Duración del contrato: Determinado.

Cómo solicitar: Fecha fijada por el empresario (véase la descripción).

Cómo solicitar el puesto:
Lisätietoja antaa henkilöstöjohtaja Eija Pienimäki p. 044 7809 555. Sähköpostiosoite on muotoa etunimi.sukunimi(at)kokkola.fi

Empresa: Kokkolan kaupunki Karleby stad.

Dirección: Kauppatori 5, 67100 KOKKOLA.





Ver las 57 ofertas de trabajo de Profesionales científicos e intelectuales : Especialistas en organización de la administración pública y de empresas : Especialistas en organización de administración : Especialistas en formación del personal ofertadas.

Ofertas de trabajo similares:

Group Strategy and M&A Manager at Ramboll Group, Copenhagen headquarter. Dinamarca, 16 Ago. 2017.

HR Recruiting & Employer Branding Spezialist/in (Vollzeit). Austria, 13 Ago. 2017.

Senior Rewards Manager, Aarhus. Dinamarca, 10 Ago. 2017.

HR Organisational Development and Change professional. Dinamarca, 06 Ago. 2017.

HSE Advisor. Dinamarca, 06 Ago. 2017.

Driven Training Consultant with excellent Project Management skills. Dinamarca, 03 Ago. 2017.

HR Business Partner for Supply Chain Planning and Business Support. Dinamarca, 03 Ago. 2017.

Konsult Nyföretagande - Skåne Öst regionen. Suecia, 02 Ago. 2017.